Site Loader

Содержание

1. Оптимальные и допустимые величины показателей микроклимата в производственных помещениях

КонсультантПлюс: примечание.

Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 28.01.2021 N 2 утверждены Гигиенические нормативы физических факторов (за исключением ионизирующего излучения).

1. ОПТИМАЛЬНЫЕ И ДОПУСТИМЫЕ ВЕЛИЧИНЫ ПОКАЗАТЕЛЕЙ

МИКРОКЛИМАТА В ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПОМЕЩЕНИЯХ <*>

———————————

<*> В соответствии с санитарными нормами микроклимата производственных помещений, утвержденными Минздравом СССР.

1.1. Показателями, характеризующими микроклимат, являются:

1) температура воздуха;

2) относительная влажность воздуха;

3) скорость движения воздуха;

4) интенсивность теплового излучения.

1.2. Оптимальные показатели микроклимата распространяются на всю рабочую зону, допустимые показатели устанавливаются дифференцированно для постоянных и непостоянных рабочих мест.

Оптимальные и допустимые показатели температуры, относительной влажности и скорости движения воздуха в рабочей зоне производственных помещений должны соответствовать значениям, указанным в табл. 1.

1.3. Допустимые величины показателей микроклимата устанавливаются в случаях, когда по технологическим требованиям, техническим и экономическим причинам не обеспечиваются оптимальные нормы.

1.4. В кабинах, на пультах и постах управления технологическими процессами, в залах вычислительной техники и других производственных помещениях при выполнении работ операторского типа, связанных с нервно-эмоциональным напряжением, должны соблюдаться оптимальные величины температуры воздуха 22 — 24 град. C, его относительной влажности 60 — 40% и скорости движения (не более 0,1 м/с). Перечень других производственных помещений, в которых должны соблюдаться оптимальные нормы микроклимата, определяется отраслевыми документами, согласованными с органами санитарного надзора в установленном порядке.

1. 5. При обеспечении оптимальных показателей микроклимата температура внутренних поверхностей конструкций, ограждающих рабочую зону (стен, пола, потолка и др.), или устройств (экранов и т.п.), а также температура наружных поверхностей технологического оборудования или ограждающих его устройств не должны выходить более чем на 2 град. C за пределы оптимальных величин температуры воздуха, установленных в табл. 1 для отдельных категорий работ. При температуре поверхностей ограждающих конструкций ниже или выше оптимальных величин температуры воздуха рабочие места должны быть удалены от них на расстояние не менее 1 м. Температура воздуха в рабочей зоне, измеренная на разной высоте и в различных участках помещений, не должна выходить в течение смены за пределы оптимальных величин, указанных в табл. 1 для отдельных категорий работ.

Открыть полный текст документа

Показатели микроклимата в производственных помещениях

Нижеперечисленные требования соответствуют ГОСТ 12.

1.005-88 и не распространяются на рабочие места в подземных и горных выработках, в транспортных средствах, животноводческих и птицеводческих помещениях, помещениях для хранения сельскохозяйственных продуктов, холодильниках и складах.

Показателями, характеризующими микроклимат, являются:

4) интенсивность теплового излучения.

Оптимальные показатели микроклимата распространяются на всю рабочую зону, допустимые показатели устанавливаются дифференцированно для постоянных и непостоянных рабочих мест.

Оптимальные и допустимые показатели температуры, относительной влажности и скорости движения воздуха в рабочей зоне производственных помещений должны соответствовать значениям, указанным в

таблице.

  • Допустимые величины показателей микроклимата устанавливаются в случаях, когда по технологическим требованиям, техническим и экономическим причинам не обеспечиваются оптимальные нормы.

  • В кабинах, на пультах и постах управления технологическими процессами, в залах вычислительной техники и других производственных помещениях при выполнении работ операторского типа, связанных с нервно-эмоциональным напряжением, должны соблюдаться оптимальные величины температуры воздуха 22-24°С, его относительной влажности 60-40% и скорости движения (не более 0,1 м/с).

    Перечень других производственных помещений, в которых должны соблюдаться оптимальные нормы микроклимата, определяется отраслевыми документами, согласованными с органами санитарного надзора в установленном порядке.

  • При обеспечении оптимальных показателей микроклимата температура внутренних поверхностей конструкций, ограждающих рабочую зону (стен, пола, потолка и др.), или устройств (экранов и т.п.), а также температура наружных поверхностей технологического оборудования или ограждающих его устройств не должны выходить более чем на 2°С за пределы оптимальных величин температуры воздуха, установленных в таблице для отдельных категорий работ. При температуре поверхностей ограждающих конструкций ниже или выше оптимальных величин температуры воздуха рабочие места должны быть удалены от них на расстояние не менее 1 м. Температура воздуха в рабочей зоне, измеренная на разной высоте и в различных участках помещений, не должна выходить в течение смены за пределы оптимальных величин, указанных в

    таблице для отдельных категорий работ.

  • При обеспечении допустимых показателей микроклимата температура внутренних поверхностей конструкций, ограждающих рабочую зону (стен, пола, потолка и др.), или устройств (экранов и т.п.) не должна выходить за пределы допустимых величин температуры воздуха, установленных в

    таблице, для отдельных категорий работ. Перепад температуры воздуха по высоте рабочей зоны при всех категориях работ допускается до 3°С. Колебания температуры воздуха по горизонтали в рабочей зоне, а также в течение смены допускаются до 4°С — при легких работах, до 5°С — при средней тяжести работах и до 6°С — при тяжелых работах, при этом абсолютные значения температуры воздуха, измеренной на разной высоте и в различных участках помещений в течение смены, не должны выходить за пределы допустимых величин, указанных в таблице. Требования 2 и 4 к температуре внутренних поверхностей ограждающих конструкций и устройств не распространяются на температуру поверхностей систем охлаждения и отопления помещений и рабочих мест.

  • При обеспечении оптимальных и допустимых показателей микроклимата в холодный период года следует применять средства защиты рабочих мест от радиационного охлаждения от остекленных поверхностей оконных проемов, в теплый период года — от попадания прямых солнечных лучей.

  • Интенсивность теплового облучения работающих от нагретых поверхностей технологического оборудования, осветительных приборов, инсоляции на постоянных и непостоянных рабочих местах не должна превышать 35 Вт/м при облучении 50% поверхности тела и более, 70 Вт/м — при величине облучаемой поверхности от 25 до 50% и 100 Вт/м — при облучении не более 25% поверхности тела. Интенсивность теплового облучения работающих от открытых источников (нагретый металл, стекло, “открытое” пламя и др.) не должна превышать 140 Вт/м, при этом облучению не должно подвергаться более 25% поверхности тела и обязательным является использование средств индивидуальной защиты, в том числе средств защиты лица и глаз. При наличии теплового облучения температура воздуха на постоянных рабочих местах не должна превышать указанные в

    таблице верхние границы оптимальных значений для теплого периода года, на непостоянных рабочих местах — верхние границы допустимых значений для постоянных рабочих мест.

  • В производственных помещениях, расположенных в четвертом строительно-климатическом районе, определяемом в соответствии со строительными нормами и правилами по климатологии и геофизике, утвержденными Госстроем СССР, при соблюдении требований 9 по предупреждению перегревания работающих, верхнюю границу допустимой температуры воздуха в теплый период года, указанную в таблице, допускается повышать на постоянных и непостоянных рабочих местах соответственно: не выше 31 и 32°С — при легких работах; не выше 30 и 31°С — при работах средней тяжести; не выше 29 и 30°С — при тяжелых работах. Скорость движения воздуха при этом должна увеличиваться на 0,1 м/с, а относительная влажность воздуха понижаться на 5% на каждый градус повышения температуры, начиная от верхних границ допустимых температур воздуха, установленных в

    таблице для отдельных категорий работ по тяжести в теплый период года.

  • В производственных помещениях, расположенных в строительно-климатическом подрайоне IV Б, определяемом в соответствии со строительными нормами и правилами по климатологии и геофизике, утвержденными Госстроем СССР, допускается в теплый период года на постоянных и непостоянных рабочих местах повышать относительную влажность воздуха, но не более чем на 10% по отношению к допустимым величинам, приведенным в

    таблице для различных параметров температуры воздуха.

  • В производственных помещениях, в которых допустимые нормативные величины показателей микроклимата невозможно установить из-за технологических требований к производственному процессу или экономически обоснованной нецелесообразности, должна быть обеспечена защита работающих от возможного перегревания и охлаждения: системы местного кондиционирования воздуха, воздушное душирование, помещения для отдыха и обогревания, спецодежда и другие средства индивидуальной защиты, регламентация времени работы и отдыха и т.п. В целях профилактики тепловых травм температура наружных поверхностей технологического оборудования или ограждающих его устройств не должна превышать 45°С.

  •  0203-06-сон 24.05.2006. Микроклимата производственных помещений

    Период года

    Категория работ

    Температура, ° С

    Относительная влажность, %

    Скорость движения, м/с

    оптимальная

    допустимая

    оптимальнаядопустимая на рабочих местах постоянных и непостоянных, не болееоптимальная не болеедопустимая на рабочих местах постоянных и не постоянных
    верхняя граница

    нижняя граница

    на рабочих местах
    постоянныхнепостоянныхпостоянныхнепостоянных

    Холодный период года

    Легкая-1а
    Легкая-1б
    Средней тяжести-IIа
    Средней тяжести-IIб
    Тяжелая-III

    22 — 24
    21 — 23
    18 — 20

    17 — 19
    16 — 18

    25
    24
    23

    21
    19

    26
    25
    24

    23
    20

    21
    20
    17

    15
    13

    18
    17
    15

    13
    12

    40 — 60
    40 — 60
    40 — 60

    40 — 60
    40 — 60

    75
    75
    75

    75
    75

    0,1
    0,1
    0,2

    0,2
    0,3

    не более 0,1
    не более 0,2
    не более 0,3

    не более 0,4
    не более 0,5

    Теплый период года

    Легкая-1а
    Легкая-1б
    Средней тяжести-IIа
    Средней тяжести-IIб
    Тяжелая-III

    25 — 27
    24 — 26
    23 — 25

    22 — 24
    21 — 23

    31
    31
    30

    29
    27

    32
    32
    31

    30
    29

    24
    23
    22

    21
    20

    23
    22
    21

    20
    19

    40 — 60
    40 — 60
    40 — 60

    40 — 60
    40 — 60

    30 (при 32° С)
    35 (при 31° С)
    40 (при 30° С)

    45 (при 29° С)
    50 (при 28° С)

    0,1
    0,2
    0,3

    0,3
    0,4

    0,3 — 0,5
    0,3 — 0,6
    0,3 — 0,7

    0,4 — 0,7
    0,4 — 0,7

    Какие требования предъявляют к качеству воздуха в рабочих зонах и как обеспечить их выполнение

    Чтобы труд был комфортным и безопасным, воздух в рабочих зонах помещений должен соответствовать определенным требованиям. Они оговорены в нескольких нормативных документах.

    В каких нормативных документах заложены требования к воздуху в рабочих зонах

    Мы можем выделить несколько таких документов:

    • СанПиН 2.2.4.3359-16 «Санитарно-эпидемиологические требования к физическим факторам на рабочих местах».
    • ГН 2.2.5.3532-18 «Предельно допустимые концентрации (ПДК) вредных веществ в воздухе рабочей зоны».
    • ГОСТ 12.1.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны».
    • СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений».

    Что относят к рабочей зоне помещений

    Рабочей зоной считается пространство от уровня пола до высоты 2 м на рабочем месте сотрудника. Оно может быть постоянным или временным. В первом случае сотрудник находится на этом месте не менее 50 % всего рабочего времени или не менее двух часов без перерыва. Во втором – эти цифры меньше. От статуса рабочего места зависят его допустимые температурные показатели.

    В столярном цеху нужно обратить особое внимание на высокую запыленность

    По каким параметрам оценивают воздух в рабочих зонах

    Чтобы сделать вывод о качестве воздуха в рабочих зонах, используют несколько параметров: температуру, влажность и скорость движения воздуха, а также температуру окружающих человека поверхностей и интенсивность воздействующего на него теплового облучения. Помимо этого, принимают во внимание наличие в воздухе микроорганизмов, биологических или химических веществ, способных нанести вред человеческому организму.

    Какие параметры микроклимата считаются приемлемыми для человека

    Различают оптимальные и допустимые параметры микроклимата в помещениях. Чтобы они соответствовали оптимальным, в холодное время года (когда температура вне помещений ниже +10 °С) температура на рабочих местах должна варьироваться в пределах +16…24 °С, влажность воздуха – 40-60 %, а скорость его движения – 0,1-0,3 м/с. В теплое время года (когда температура вне помещений выше +10 °С) несколько меняется требование только к температуре воздуха: +18…25 °С. При этом ее перепад должен быть не более 3 °С по вертикали и 4-6 °С по горизонтали.

    Если параметры микроклимата не укладываются в оптимальные, то они должны соответствовать допустимым. В этом случае в холодное время года температура на рабочих местах должна варьироваться в пределах +13…25 °С, влажность воздуха – 15-75 %, а скорость его движения – 0,1-0,4 м/с. В теплое время года температура воздуха должна составлять +15…28 °С, а скорость его движения – 0,1-0,5 м/с.

    В сталелитейном производстве основной негативный фактор – высокая температура

    Как поддерживать приемлемые параметры микроклимата в рабочих зонах

    Чтобы поддерживать параметры микроклимата в приемлемых пределах, нужно обеспечить качественную вентиляцию и кондиционирование в рабочих зонах.

    Виды и особенности систем вентиляции

    Сейчас возможна поставка систем вентиляции нескольких видов. Они отвечают за подачу чистого воздуха и удаление загрязненного. Их классифицируют по нескольким признакам:

    • По принципу работы различают естественные и принудительные системы. Первые обеспечивают подачу и удаление воздуха за счет разницы температуры или давления внутри и снаружи помещений. Они недорогие, но малоэффективные. Принудительные системы работают благодаря специальному оборудованию и не зависят от внешних факторов.
    • По решаемым задачам различают местные и общеобменные системы. Первые способны замещать воздух только в отдельных зонах и удобны для удаления вредных веществ. Вторые обеспечивают воздухообмен во всем помещении.
    • По способу подачи и удаления воздуха различают приточные, вытяжные и приточно-вытяжные системы. Приточные только нагнетают чистый воздух, а отток происходит за счет разницы давления внутри и снаружи помещений. Вытяжные, наоборот, только отводят загрязненный воздух, а подача свежего тоже происходит за счет разницы давления. Приточно-вытяжные системы обеспечивают принудительную подачу чистого и отвод загрязненного воздуха. Они наиболее удобны и эффективны.

    Системы вентиляции позволяют наладить эффективный воздухообмен в помещениях

    Виды и особенности систем кондиционирования

    Поставка систем кондиционирования тоже возможна в нескольких вариантах. Их можно классифицировать по следующим признакам:

    • По назначению различают комфортные и технологические системы. Первые предназначены для создания и поддержания в помещениях оптимальных для людей параметров микроклимата. Вторые ориентированы на работу оборудования и создание условий, необходимых для технологических процессов. Их используют в центрах обработки данных, на кухнях ресторанов, в кондитерских цехах и других специальных помещениях.
    • По количеству обслуживаемых помещений различают одно- и многозональные системы.
    • По расположению различают центральные и местные системы. В центральных за подготовку воздуха отвечает один узел, который размещают вне помещений. В местных кондиционеры располагают в обслуживаемых помещениях.
    • По сфере применения различают бытовые, полупромышленные и промышленные системы. Они отличаются функциональностью и производительностью.

    Требуемую комплектацию систем подбирают в индивидуальном порядке.

    Системы кондиционирования дают возможность поддерживать в помещениях оптимальные параметры микроклимата

    Правильный подбор, поставка систем вентиляции и кондиционирования и их грамотная установка – оптимальный способ поддержания в помещениях комфортных для работников или необходимых для оборудования условий.

    Микроклимат производственных помещений. Нормируемые параметры микроклимата

    Состояние здоровья человека, его работоспособность в значительной степени зависят от микроклимата на рабочем месте. Не имея возможности эффективно влиять на протекающие в атмосфере климатообразующие процессы, люди располагают качественными системами управления факторами воздушной среды внутри производственных помещений.

    Микроклимат производственных помещений — это климат внутренней среды данных помещений, который определяется совместно действующими на организм человека температурой, относительной влажностью и скоростью движения воздуха, а также температурой окружающих поверхностей (ГОСТ 12.1.005 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны»). Требования этого государственного стандарта установлены для рабочих зон — пространств высотой до 2 м над уровнем пола или площадки, на которых находятся места постоянного и временного пребывания работающих. Постоянным считают рабочее место, на котором человек находится более 50 % рабочего времени (или более 2 ч непрерывно). Если при этом работа осуществляется в различных пунктах рабочей зоны, постоянным рабочим местом считается вся рабочая зона.

    Факторы, влияющие на микроклимат, можно разделить на две группы: нерегулируемые (комплекс климатообразующих факторов данной местности) и регулируемые (особенности и качество строительства зданий и сооружений, интенсивность теплового излучения от нагревательных приборов, кратность воздухообмена, количество людей и животных в помещении и др.). Для поддержания параметров воздушной среды рабочих зон в пределах гигиенических норм решающее значение принадлежит факторам второй группы.

    ГОСТ 12.1.005 установлены оптимальные и допустимые микроклиматические условия.

    При длительном и систематическом пребывании человека в оптимальных микроклиматических условиях сохраняется нормальное функциональное и тепловое состояние организма без напряжения механизмов терморегуляции. При этом ощущается тепловой комфорт (состояние удовлетворения внешней средой), обеспечивается высокий уровень работоспособности. Такие условия предпочтительны на рабочих местах.

    Допустимые микроклиматические условия при длительном и систематическом воздействии на человека могут вызвать преходящие и быстро нормализующиеся изменения функционального и теплового состояния организма и напряжение механизмов терморегуляции, не выходящие за пределы физиологических приспособительных возможностей. При этом не нарушается состояние здоровья, но возможны дискомфортные теплоощущения, ухудшение самочувствия и снижение работоспособности.

    Из таблицы 14.1 видно, что параметры микроклимата производственных помещений зависят от степени тяжести выполняемых работ и периода года (теплым принято считать период года со среднесуточной температурой наружного воздуха выше 10 °С, холодным — с температурой 10 °С и ниже). Оптимальные параметры микроклимата распространяются на всю рабочую зону производственных помещений без разделения рабочих мест на постоянные и непостоянные. Если по технологическим требованиям, технически и экономически обоснованным причинам оптимальные параметры микроклимата не могут быть обеспечены, то устанавливают пределы их допустимых значений (табл. 14,2). Определяя характеристику помещения по категории выполняемых работ (уровню энергозатрат), ориентируются на те из них, которые выполняются 50 % (и более) работающими.

    14.1. Оптимальные значения параметров микроклимата на рабочих местах производственных помещений при относительной влажности воздуха в диапазоне 40…60 %

    Период года

    Категория работ (по уровню энергозатрат, Вт)

    Температура воздуха, °С

    Температура поверхностей, «С

    Скорость движения воздуха, м/с

    Холодный

    1а (до 139)

    22.. .24

    21. ..25

    0,1

     

    16 (140. . .174)

    21. ..23

    20.. .24

    0,1

     

    IIа (175. ..232)

    19.. .21

    18.. .22

    0,2

     

    IIб (233. ..290)

    17.. .19

    16.. .20

    0,2

     

    III (более 290)

    16.. .18

    15.. .19

    0,3

    Теплый

    1а (до 139)

    23.. .25

    22. . .26

    0,1

     

    16 (140.. .174)

    22.. .24

    21. ..25

    0,1

     

    IIа (175.. .232)

    20.. .22

    19.. .23

    0,2

     

    IIб (233. ..290)

    19. ..21

    18.. .22

    0,2

     

    III (более 290)

    18. ..20

    17.. .21

    0,3

     

     14. 2. Допустимые значения параметров микроклимата на рабочих местах производственных помещений при относительной влажности воздуха в диапазоне 15…75%

    Период года

    Категория работ (по уровню энерго-

    затрат, Вт)

    Температура воздуха, «С

    Темпе-

    ратура поверх-

    ностей, °С

    Скорость движения воздуха, м/с, не более

    ниже оптималь-

    ных значений

    выше оптималь-

    ных значений

    для диапазона температур воздуха ниже оптималь-

    ных значений

    для диапазона темпе-

    ратур воздуха выше опти-

    мальных значений

    Холод-

    ный

    Iа (до 139)

    20. . .21,9

    24Д…25

    19…26

    0,1

    0,1

     

    16 (140.. .174)

    19.. .20,9

    23,1. ..24

    18. ..25

    0,1

    0,2

     

    IIа (175. ..232)

    17. ..18,9

    21,1. ..23

    16. ..24

    0,1

    0,3

     

    IIб (233. ..290)

    15. ..16,9

    19,1. ..22

    14. . .23

    0,2

    0,4

     

    III (более 290)

    13…15.9

    18,1. ..21

    12…22

    0,2

    0,4

    Теплый

    Iа (до 139)

    21. ..22,9

    25,1. ..28

    20.. .29

    од

    0,2

     

    16 (140.. .174)

    20.. .21,9

    24,1. ..28

    19… 29

    0,1

    0,3

     

    На (175…232)

    18. ..19,9

    22Д…27

    17…28

    0,1

    0,4

     

    Иб (233…290)

    16…18.9

    21,1. ..27

    15. ..28

    0,2

    0,5

     

    III (более 290)

    15. ..17,9

    20Д…26

    14.. .27

    0,2

    0,5

    Кроме указанных в таблице 14. 1 параметров микроклимата нормируется также интенсивность теплового облучения работников. Допустимое значение теплового облучения на постоянных и непостоянных рабочих местах не должно превышать 35 Вт/м2, если в зоне облучения находится 50 % и более поверхности тела. При размере последней от 25 до 50 % предел допустимой интенсивности облучения составляет 70 Вт/м2, а при облучении менее 25 % поверхности тела — 100 Вт/м2. Интенсивность открытых источников теплового излучения (пламя, нагретый металл и т. п.) не должна превышать 140 Вт/м2 при облучении не более 25 % поверхности тела и обязательном использовании средств индивидуальной защиты, в том числе лица и глаз.

    Нагрев кожи человека до 45 °С вызывает ее повреждение и болевые ощущения, а при температуре 52 °С происходит необратимое свертывание белков тканей. Поэтому в целях профилактики тепловых травм температура нагретых поверхностей машин, оборудования или ограждающих их конструкций должна быть не выше 45 °С.

    Допустимые перепады температуры воздуха по высоте рабочей зоны не должны превышать 3 °С для работ всех категорий, а по горизонтали 4 °С для легких работ, 5 °С для работ средней тяжести и 6 °С для тяжелых работ. Во всех случаях абсолютные значения температуры воздуха, измеренной на разной высоте и в различных участках производственных помещений в течение смены, должны входить в пределы, устанавливаемые таблицами 14.1 и 14.2. Необходимо отметить, что параметры воздушной среды животноводческих и птицеводческих зданий регламентированы Нормами технологического проектирования и направлены на получение максимальной продуктивности поголовья, содержащегося в таких постройках. Поэтому требования ГОСТ 12.1.005 не распространяются на воздух рабочей зоны в этих зданиях, а также в помещениях для хранения сельскохозяйственной продукции.


    Полезная информация:

    Требования к микроклимату производственных помещений

    Микроклимат производственных помещений — это климат внутренней среды данных помещений, который определяется совместно с действующими на организм человека температурой, относительной влажностью и скоростью движения воздуха, а также температурой окружающих поверхностей.

    Несоблюдение норм микроклимата производственных помещений может вызвать ухудшение здоровья работников, которое может быть выражено в переохлаждении или перегреве организма.

    В Российском законодательстве требования к микроклимату помещений регламентируются следующими документами: ГОСТ 30494-96 «Здания жилые и общественные. Параметры микроклимата в помещениях», СанПиН 2.1.2.1002-00 «Санитарно-эпидемиологические требования к жилым зданиям и помещениям», СанПиН 2.1.2.2645-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям проживания в жилых зданиях и помещениях».

    Согласно нормам законодательства выделяют оптимальные и допустимые параметры микроклимата.

    Оптимальные параметры микроклимата — сочетание значений показателей микроклимата, которые при длительном и систематическом воздействии на человека обеспечивают нормальное тепловое состояние организма при минимальном напряжении механизмов терморегуляции и ощущение комфорта не менее чем у 80 % людей, находящихся в помещении.

    Допустимые параметры микроклимата — сочетание значений показателей микроклимата, которые при длительном и систематическом воздействии на человека могут вызвать общее и локальное ощущение дискомфорта, ухудшение самочувствия и понижение работоспособности, при усиленном напряжении механизмов терморегуляции не вызывают повреждений или ухудшения состояния здоровья.

    Квалифицированные специалисты Ассоциация Независимых Лабораторий Тестэко с помощью современного высокоточного оборудования выполнят измерение производственного микроклимата в вашем офисе и на других производственных площадках, а также дадут рекомендации по его улучшению.

     +7 (499) 113-17-56

    Видео материалы


    Какая влажность должна быть по нормам, Гостам, СниП и СанПиН

    В данном материале перечислены основные требования ГОСТ и СанПиН по влажности воздуха и температурному режиму. Фабрика Тумана — производитель промышленных увлажнителей воздуха, полностью соответствующих данным требованиям. Если у вас есть задача по увлажнению воздуха в любом типе помещений — присылайте своё ТЗ на почту [email protected]

    ПАРАМЕТРЫ ТЕМПЕРАТУРЫ И ВЛАЖНОСТИ ВОЗДУХА В ПОМЕЩЕНИИ:

    В холодный период года в жилых комнатах оптимальная температура составляет 20-22 градуса, а оптимальная влажность  30-45 %.

    Аналогичные цифры приведены в СНиП 2.04.05-91* «Отопление, вентиляция и кондиционирование», Приложение 5 на правах обязательного, холодный (зима) и переходный (весна и осень) период – оптимальная влажность 30-45%.

    Те же цифры приведены в СанПиН 2.1.2.1002-00 «Санитарно-эпидемиологические требования к жилым зданиям и помещения».

    Нормальная влажность в жилых помещениях определена в СанПиН 2.1.2.1002-00. «Требования к жилым зданиям и помещениям». Нормальная влажность в помещении, где нет принудительной системы вентиляции,  поддерживается за счет регулярных проветриваний.

    В соответствии со «СНиП 23-01-99* «Строительная климатология», по величине влажности различают следующие режимы помещения: сухой (меньше 40%), нормальный (40÷50%), влажный (50÷60%) или мокрый (свыше 60%).

    Согласно ГОСТ 30494-2011 «Здания жилые и общественные. Параметры микроклимата в помещениях», в жилых помещениях не допускается влажность воздуха более 60% (оптимальная величина влажности – не более 45%).

    Новые нормы СНиП 23-02-03 «ТЕПЛОВАЯ ЗАЩИТА ЗДАНИЙ» определили расчетные параметры относительной влажности помещений для определения точки росы и требования к температуре на внутренней поверхности окон:

    5.9 … Относительную влажность внутреннего воздуха для определения температуры точки росы в местах теплопроводных включений ограждающих конструкций, в углах и оконных откосах, а также зенитных фонарей, следует принимать:

    • для помещений жилых зданий, больничных учреждений, диспансеров, амбулаторно-поликлинических учреждений, родильных домов, домов-интернатов для престарелых и инвалидов, общеобразовательных детских школ, детских садов, яслей, яслей-садов (комбинатов) и детских домов — 55 %, для помещений кухонь — 60 %, для ванных комнат — 65 %, для теплых подвалов и подполий с коммуникациями — 75 %;
    • для теплых чердаков жилых зданий — 55 %;
    • для помещений общественных зданий (кроме вышеуказанных) — 50 %.

    5.10… Температура внутренней поверхности конструктивных элементов остекления окон зданий (кроме производственных) должна быть не ниже плюс 3°C, а непрозрачных элементов окон — не ниже температуры точки росы при расчетной температуре наружного воздуха в холодный период года, для производственных зданий — не ниже нуля °C.

    НОРМАТИВНЫЕ ССЫЛКИ СП, ГОСТ, СанПиН

    В настоящем своде правил использованы нормативные ссылки на следующие нормативные документы:

    1. СП 44.13330.2011 «СНиП 2.09.04-87* Административные и бытовые здания»
    2. СП 50.13330.2012 «СНиП 23-02-2003 Тепловая защита зданий»
    3. СП 54.13330.2011 «СНиП 31-01-2003 Здания жилые многоквартирные»
    4. СП 56.13330.2011 «СНиП 31-03-2010 Производственные здания»
    5. 118.13330.2012 «СНиП 31-06-2009 Общественные здания и сооружения»
    6. СП 131.13330.2012 «СНиП 23-01-99* Строительная климатология»
    7. ГОСТ 12.1.005-88 ССБТ. Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны
    8. ГОСТ 30494-2011 Здания жилые и общественные. Параметры микроклимата в помещениях
    9. ГОСТ Р 52539-2006 Чистота воздуха в лечебных учреждениях. Общие требования
    10. СанПиН 2.2.4.548-96 Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений
    11. СанПиН 2.1.2.2645-10 Санитарно-эпидемиологические требования к условиям проживания в жилых зданиях и помещениях
    12. СанПиН 2.1.3.2630-10 Санитарно-эпидемиологические требования к организациям, осуществляющим медицинскую деятельность
    13. СанПиН 2.4.1.1249-03 Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных учреждений

    ПРИМЕЧАНИЕ ПО ПАРАМЕТРАМ МИКРОКЛИМАТА

    б) нормируемые параметры микроклимата и концентрацию вредных веществ в воздухе обслуживаемой зоны помещений жилых, общественных зданий и сооружений и общественных зданий административного назначения (далее — общественных зданий), а также административных и бытовых зданий предприятий согласно СП 44.13330 (далее — административно-бытовых зданий), ГОСТ 30494, СанПиН 2.1.2.2645, СанПиН 2.1.3.2630, СанПиН 2.4.1.1249 и требованиям настоящего свода правил; в) нормируемые параметры микроклимата и концентрацию вредных веществ в воздухе рабочей зоны производственных, лабораторных и складских (далее — производственных) помещений в зданиях любого назначения согласно ГОСТ 12.1.005, СанПиН 2.2.4.548 и требованиям настоящего свода правил;

    5.1 Параметры микроклимата при отоплении и вентиляции помещений (кроме помещений, для которых параметры микроклимата установлены другими нормативными документами) следует принимать, как правило, по ГОСТ 30494, ГОСТ 12.1.005, СанПиН 2.1.2.2645 и СанПиН 2.2.4.548 для обеспечения параметров воздуха в пределах допустимых норм в обслуживаемой или рабочей зоне помещений (на постоянных и непостоянных рабочих местах)

    5.3 Параметры микроклимата при кондиционировании помещений (кроме помещений, для которых параметры микроклимата установлены другими нормативными документами или заданием на проектирование) следует предусматривать для обеспечения параметров воздуха в пределах оптимальных норм: а) в обслуживаемой зоне жилых, общественных и административно-бытовых помещений — по ГОСТ 30494 (раздел 3) и СанПиН 2.1.2.2645; б) в рабочей зоне производственных помещений или отдельных их участков, а также на рабочих местах производственных помещений, на которых выполняются работы операторского типа, связанные с нервно-эмоциональным напряжением, — по ГОСТ 12.1.005 и СанПиН 2.2.4.548. Относительную влажность воздуха в кондиционируемых помещениях допускается не обеспечивать по заданию на проектирование. В местностях с расчетной температурой наружного воздуха в теплый период года (по параметрам Б) 30°С и более температуру воздуха в кондиционируемых помещениях следует принимать на 0,4°С выше указанной в ГОСТ 30494 и ГОСТ 12.1.005 на каждый градус превышения температуры наружного воздуха сверх температуры 30°С, увеличивая также соответственно скорость движения воздуха на 0,1 м/с на каждый градус превышения температуры наружного воздуха. При этом скорость движения воздуха в помещениях в указанных условиях должна быть не более 0,5 м/с. Один из параметров микроклимата допускается принимать в пределах допустимых норм вместо оптимальных при согласовании с органом санитарно-эпидемиологического надзора и по заданию на проектирование.

    5.4 Качество воздуха в помещениях жилых и общественных зданий следует обеспечивать согласно ГОСТ 30494 и ГОСТ Р ЕН 13779 необходимой величиной воздухообмена в помещениях. Для детских учреждений, больниц и поликлиник следует принимать оптимальные показатели качества воздуха. Для жилых и общественных зданий следует принимать, как правило, допустимые показатели качества воздуха. Оптимальные показатели воздуха для указанных зданий допускается принимать по заданию на проектирование.

     5.5 Для производственных помещений с полностью автоматизированным технологическим оборудованием, функционирующим без присутствия людей (кроме дежурного персонала, находящегося в специальном помещении и выходящего в производственное помещение периодически для осмотра и наладки оборудования не более двух часов непрерывно), при отсутствии технологических требований к температурному режиму помещений температуру воздуха в рабочей зоне следует принимать: а) в холодный период года и переходные условия при отсутствии избытков теплоты — 10°С, а при наличии избытков теплоты — экономически целесообразную температуру; б) в теплый период года при отсутствии избытков теплоты — равную температуре наружного воздуха (параметры А), а при наличии избытков теплоты — на 4°С выше температуры наружного воздуха (параметры А), но не ниже 29°С, если при этом не потребуется подогрев наружного воздуха. В местах производства ремонтных (кроме аварийных) работ (продолжительностью 2 ч и более непрерывно) следует обеспечивать передвижными установками параметры воздуха: минимально допустимые в холодный период года согласно 5.1 б; максимально допустимые в теплый период года согласно 5.1 в и приложению А. Относительная влажность и скорость движения воздуха в производственных помещениях с полностью автоматизированным технологическим оборудованием при отсутствии специальных требований не нормируются.

    5.6 В животноводческих, звероводческих и птицеводческих зданиях, сооружениях для выращивания растений, зданиях для хранения сельскохозяйственной продукции параметры микроклимата следует принимать в соответствии с нормами технологического и строительного проектирования этих зданий.

    5.7 Максимальную скорость движения и температуру воздуха в струе приточного воздуха при входе в обслуживаемую или рабочую зону (на рабочих местах) помещения следует принимать с учетом допустимых отклонений их от нормируемых значений по приложениям Б и В.

    РЕКОМЕНДУЕМАЯ ВЛАЖНОСТЬ И ТЕМПЕРАТУРА ВОЗДУХА ДЛЯ ПРОМЫШЛЕННЫХ И СКЛАДСКИХ ПОМЕЩЕНИЙ

    В таблице ниже указаны оптимальные значения относительной влажности и температуры воздуха для различных видов производства или хранения.

    Вид деятельности Температура, °C Относительная влажность, %
    Кондитерская промышленность
    Бисквиты и печенье 16–18 50
    Брожение 24–27 70–75
    Хранение муки 18–27 50–65
    Охлаждение хлеба 21 60–70
    Замешивание теста 24–27 40–50
    Кондитерские изделия 24–27 65–70
    Хранение дрожжей 0–7 60–75
    Типографии
    Брошюровка 21 50–65
    Фальцовка 24 60–65
    Печатный цех 24–27 45–55
    Хранение бумаги 24–27 40–60
    Упаковка 24–27 45–50
    Кондитерские изделия
    Шоколад 17–18 50–65
    Хранение 16–20 50–65
    Текстильная промышленность
    Хлопок (обработка) 24–27 50–55
    Хлопок (мотальный цех) 16–27 50–70
    Искусственный шелк (мотальный цех) 20–24 85
    Хлопок (ткацкий цех) 27 56–60
    Искусственный шелк (крутильный цех) 21 60
    Шелк (обработка) 24–27 65–70
    Шерсть (обработка) 27–29 65–70
    Шерсть (мотальный цех) 27–29 50–60
    Шерсть (ткацкий цех) 27–29 60
    Пищевая промышленность
    Хранение яблок -1 75–85
    Дозревание бананов 20 90–95
    Хранение бананов 16 85–90
    Хранение цитрусовых 16 85
    Хранение яиц 2–13 75–80
    Хранение круп 16 30–45
    Хранение грибов 0–2 80–85
    Хранение картофеля 4–16 85–90
    Сахар 27 30
    Хранение помидоров 1 85
    Дозревание томатов 21 85
    Табак
    Сигары и сигареты 21 55–65
    Производство и хранение 24 70–75
    Упаковка 32 88–95
    Больницы и поликлиники
    Детское отделение 24 50–65
    Операционные 24 55
    Палаты 24 40–50
    Деревообработка
    Готовая продукция 18–21 35–40
    Отделка 24–24 40–50
    Обработка 18–24 35–40
    Окрасочные цеха 22–24 40–50
    Кожевенное производство
    Хранение кожи 10–16 40–60
    Учреждения культуры
    Библиотеки и музеи 21–27 40–50
    Консерватории 27 70–80

     

    Мы производим промышленные улажнители воздуха, полностью соответствующие требованиям ГОСТ и СанПиН. Для консультации присылайте своё ТЗ на почту [email protected]

    Получить консультацию

    Микроклимат — обзор | ScienceDirect Topics

    Как упоминалось выше, основной задачей этой главы является разработка, численное внедрение и валидация локальной модели микроклимата для имитации наружной тепловой среды, которая будет использоваться в следующих задачах для анализа воздействия различных холодных покрытий. на наружную тепловую среду.

    Для выполнения этой конкретной задачи необходимо выполнить несколько подзадач, включая (1) теоретическую разработку модели местного микроклимата, (2) численную реализацию модели и (3) проверку модели.

    11.2.1 Теоретическая разработка модели местного микроклимата

    Модели городского климата существенно различаются по многим аспектам, включая физическую основу, масштаб модели, временное и пространственное разрешение, входные и выходные величины и т. д. Основное внимание в этом исследовании будет уделено влиянию уличного дизайна (главным образом план улицы и тип покрытия) на уличную тепловую среду и соответствующий тепловой комфорт людей, идущих или ездящих на велосипеде по улице. Следовательно, будет разработана модель локального микроклимата на уровне улицы, которая объединяет различные процессы переходного теплообмена, для описания основных процессов в приземной атмосфере и для анализа ключевых метеорологических факторов, а затем и их соответствующего воздействия на тепловой комфорт человека в пределах города. площадь тротуара с особым акцентом на зону у поверхности земли, где происходит большая часть человеческой деятельности, представляющей интерес для исследования (до 2 м над землей).Основываясь на хорошо обоснованных физических явлениях (т. е. фундаментальных законах теплопередачи), модель будет стремиться воспроизвести основные процессы в приземной атмосфере, включая моделирование температуры, воздушных потоков и потоков излучения, а также эффектов затенения и испарения. . Эта новая интегрированная модель позволит моделировать локальную динамику микроклимата на основе 24-часового суточного цикла для различных временных рамок (недель, месяцев или лет). Его можно использовать для сложных застроенных сред, включая различные планировки улиц, типы и конструкции тротуаров, растительность/деревья, а также формы и высоты зданий в различных климатических регионах.Кроме того, модель может обеспечивать гибкое пространственное и временное разрешение, чтобы сбалансировать точность и стоимость вычислений для понимания локального микроклимата на уровне улицы для разных сезонов (жаркое лето и холодная зима).

    Разрабатываемая модель местного микроклимата должна учитывать следующие основные элементы:

    Энергетический баланс на поверхности дорожного покрытия;

    Термическое взаимодействие между дорожным покрытием и другими поверхностями;

    Связанные процессы излучения, проводимости, конвекции, затенения и испарения.

    Для достижения целей данного исследования в условиях контролируемой сложности эта упрощенная полная трехмерная модель локального микроклимата на уровне улицы будет включать следующие подмодели.

    Модель дорожного покрытия/грунта , которая позволит сформулировать и рассчитать температуры на поверхности дорожного покрытия и на различных уровнях на глубину около 2 м для всей площади модели, включая основные термодинамические процессы, такие как теплопроводность, конвекция, излучение , испарение и диффузия влаги, которые варьируются в зависимости от толщины и свойств индивидуального дорожного покрытия/грунта (например,г., теплопроводность, удельная теплоемкость, плотность, альбедо, коэффициент излучения, коэффициент конвекции и др.) [169–173][169][170][171][172][173]. Кроме того, модель испарения [174] для стратегии испарительного охлаждения и растительность/деревья (включая затенение) будут связаны с этой моделью дорожного покрытия/почвы.

    Модель теплового взаимодействия, , которая будет в явном виде учитывать как отраженное, так и испускаемое излучение в интерактивном режиме от поверхностей тротуара и других поверхностей (например, поверхностей зданий) для более точной оценки эффективности альтернативных стратегий проектирования для улучшения тепловой среды.Основное внимание уделяется отражающим покрытиям с высоким альбедо, установленным в условиях высокой плотности окружающей среды, поскольку они потенциально могут влиять на энергетический баланс на поверхностях и, таким образом, влиять на собственную температуру и температуру окружающей среды.

    Модель приповерхностного воздуха , которая будет учитывать изменения температуры воздуха, воздушного потока (скорости и направления) и радиационных потоков (включая коротковолновое солнечное излучение, длинноволновое излучение дорожного покрытия и поверхности зданий и т. д.). Он будет основан на фундаментальных законах гидродинамики и термодинамики (т.е. уравнениях сохранения массы, импульса и тепла) (например, [175,176][175][176]) для моделирования основных атмосферных переменных, которые изменяются пространственно и во времени.

    11.2.2 Численная реализация модели

    Численная реализация будет достигнута путем численного решения соответствующих дифференциальных уравнений в частных производных, управляющих каждым процессом, с помощью сопряженного метода конечных разностей и метода конечных элементов [177,178][177][178].Все эти процессы будут реализованы численно с использованием пакетов подпрограмм/плагинов, интегрированных в коммерчески доступную платформу численного моделирования Abaqus ® , чтобы ограничить дорогостоящие, но менее значимые усилия, связанные с предварительной и последующей обработкой сложных трехмерных геометрий ( например, различные формы и планировка улиц/зданий и т. д.) и некоторые другие фундаментальные численные процессы. К начальным и граничным условиям разрабатываемой модели относятся профили (температура, скорость ветра или давление) притока и оттока модели, солнечной радиации и т.д.Эти начальные и граничные условия локальной модели микроклимата будут заданы на основе имеющихся данных о местном климате с частичной калибровкой и проверкой с использованием полевых измерений, проведенных в этом диссертационном исследовании.

    11.2.3 Проверка модели по сравнению с полевыми измерениями

    Как описано ранее в этой диссертации, в Калифорнийском университете в Центре перспективных исследований транспортной инфраструктуры Дэвиса было построено девять испытательных секций (каждая секция 4 × 4 м (13 × 13 футов)). расположен в Дэвисе, Калифорния.Некоторые данные полевых измерений на тестовых участках будут использованы для проверки разработанной модели, а также для эмпирической проверки эффективности некоторых технологий холодного дорожного покрытия и стратегий управления, которые были представлены в предыдущих главах.

    Тепловые свойства и характеристики излучения и испарения (например, теплопроводность, теплоемкость, коэффициент отражения солнечного света, скорость испарения и т. д.) материалов покрытия, используемых на этих тестовых участках, и других обычно используемых материалов покрытия были получены путем лабораторных испытаний и полевых испытаний. измерений и представлены в предыдущих главах (главы 4–7, глава 4, глава 5, глава 6, глава 7) настоящей диссертации.Эти измеренные свойства материала вместе с некоторыми другими вторичными параметрами из литературы будут использоваться для реализации имитационной модели.

    Микроклимат производственных помещений оптимальный и допустимый

    Микроклимат производственных помещений — установленный или созданный микроклимат внутри каждого отдельного кабинета, цеха, склада и т.п. Этот физический фактор складывается из нескольких параметров: температуры воздуха (наиболее значимая), влажности воздуха, температуры окружающей среды (интенсивности теплового излучения) и расхода воздуха скорость.

    Микроклимат производственных помещений существенно влияет на организм работающих. Компоненты этого фактора нормированы. Параметры микроклимата делятся на оптимальные и допустимые.

    Оптимальными параметрами микроклимата в помещениях является такое сочетание температуры, скорости и влажности воздуха, при котором рабочие ощущают температурный комфорт без напряжения механизмов терморегуляции с учетом энергетических затрат на выполнение работы.Например, летом в офисе, где энергетика работающих невелика, значение оптимальной температуры на рабочем месте должно быть от 23 до 25 градусов. В этот же период года в сварочных цехах, где энергоемкость рабочих значительна, значение оптимальной температуры должно быть от 19 до 21 градуса.

    Допустимые параметры микроклимата в помещениях — параметры, не вызывающие нарушений и ущерба здоровью работающих, но приводящие к тепловому дискомфорту, снижению работоспособности и ухудшению самочувствия.Например, летом в офисе допустимой будет температура воздуха 21,0 — 22,9 градуса (ниже оптимальной) и 25,1-28,0 (выше оптимальной).

    Для определения нормируемых значений микроклимата в производственных помещениях необходимо учитывать период года и категорию работы.

    Микроклимат производственных помещений подлежит периодическому контролю. Для этого производятся измерения параметров, входящих в состав данного физического фактора, по утвержденной методике.Средства измерения (приборы, которыми измеряют) обязательно должны быть поверены. Если параметры, составляющие микроклимат, не являются приемлемыми, следует принять меры по доведению параметров до уровня допустимого, а в идеале — до оптимального.

    Техника безопасности – это совокупность разработанных и утвержденных правил и мероприятий, направленных на предупреждение травматизма и снижение профессиональных заболеваний. Производственные травмы подразделяют на электрические (поражение электрическим током), механические (переломы, ранения, ушибы), химические (отравление, ожоги, удушье), термические (обморожения, ожоги, тепловые удары), комбинированные и др.

    Термические производственные травмы и микроклимат производственных помещений могут быть связаны. Если работник в силу своих служебных обязанностей вынужден длительное время находиться при температурах, отличных от допустимых, время его пребывания в таких условиях должно быть ограничено. Безопасность на рабочем месте обеспечивает защиту работающих от перегрева или переохлаждения рабочих со средней температурой, которая должна быть в пределах допустимых для рассматриваемой категории работ.

    А микроклимат это что? Промышленный микроклимат. Гигиенические требования к микроклимату помещений

    Разработка новых технологических средств контроля и регулирования воздушной среды в производственных помещениях обусловлена ​​необходимостью повышения требований к качеству условий труда. В благоприятной для здоровья и самочувствия среде люди более эффективно справляются со своими обязанностями, что напрямую влияет на объемы производства.На данный момент ключевыми факторами обеспечения чистоты воздуха являются использование систем кондиционирования и промышленной вентиляции. Центральное место в контексте рассмотрения проблем создания оптимальных условий для работы в помещениях занимает микроклимат — это совокупность климатических показателей среды внутри производственного объекта. То есть можно выделить два аспекта, важных с точки зрения поддержания оптимального качества воздуха в помещении: микроклимат и его параметры.

    Что такое промышленный микроклимат?

    В современных нормативных документах, предусмотренных для организации производственных процессов, большое внимание уделяется безопасности труда работников. На фоне усложнения технологий изготовления, переработки и утилизации возникает необходимость адекватной защиты людей. С точки зрения определения понятия защиты персонала наибольшее значение имеет микроклимат: это совокупность параметров воздушной среды, на основе которых устанавливаются допустимые и оптимальные значения температуры, влажности, теплового излучения и других характеристик. определяются.В дальнейшем они становятся отправной точкой для разработки стратегии создания комфортных условий для плодотворной работы людей на предприятии.

    Факторы, влияющие на значения параметров

    Микроклимат формируется под влиянием нескольких факторов, определяющих значения его параметров. В течение дня их показатели могут меняться, а в некоторых районах и вовсе отличаться одновременно. В перечень основных факторов, определяющих параметры микроклимата, входят следующие:

    • Климатический пояс и время года;
    • Размеры магазинов, помещений, отделений;
    • Условия и характеристики воздухообмена;
    • Техническое обеспечение производственного процесса;
    • количество сотрудников.

    Параметры микроклимата

    При анализе условий формирования микроклимата в процессе труда параметры могут рассматриваться как по отдельности, так и в комплексе. К параметрам, характеризующим производственную среду, относятся скорость движения, влажность и температура воздуха. Кроме того, также учитывается возможное тепловое излучение. Температурный режим, как правило, определяется характеристиками поверхностей.В частности, учитывается состояние конструкций и оборудования (агрегатов, приборов, экранов). Температурные параметры микроклимата учитываются только при наличии средств, обеспечивающих тепловыделение. То же самое относится и к облучению теплом. Показатели влажности основаны на коэффициентах паров, содержащихся в воздухе. При этом влажность может рассчитываться как максимальная, относительная и абсолютная.

    Влияние микроклимата на организм

    Параметры производственного микроклимата непосредственно влияют на состояние человека.Например, снижение температуры и увеличение скорости воздушного потока увеличивает конвективный теплообмен и теплообмен. Это происходит при испарении пота и может способствовать переохлаждению тела. И наоборот, производственный микроклимат может спровоцировать обратные процессы при повышении температуры воздуха. Влажность также играет значительную роль в воздействии производственной среды на организм человека. С этим показателем связана толерантность организма к температуре и его тепловые ощущения.Если относительная влажность повышается, пот испаряется медленнее и возникает риск перегрева тела.

    Неблагоприятное влияние на тепловые ощущения в большей степени оказывает повышенная влажность в условиях, когда температура превышает 30°С. Все количество тепла, выделяющегося на фоне испарения пота, будет уходить в окружающую среду, которая формирует рабочий микроклимат в данном помещении . Высокие показатели влажности исключают возможность испарения пота – его капельки стекают по коже.В результате запускается процесс обильного потоотделения, который действует на человека изнуряюще и препятствует оптимальной теплоотдаче.

    Санитарно-гигиенические требования

    Нормы, регламентирующие характеристики микроклимата, закрепляются в санитарно-гигиенических актах для производственных помещений. В регламенте приведены гигиенические требования к микроклимату, предусматривающие оптимальные и допустимые значения температуры, скорости и влажности воздушной среды. Кроме того, существуют требования к тепловому облучению производственных помещений с учетом рабочих нагрузок и времени года.

    Выполнение установленных нормативов не всегда возможно на предприятиях, где гигиенические нормативы противоречат технологическим требованиям. В таких случаях соблюдение правил надзорной службы не позволяет добиться экономической целесообразности в работе предприятия. Однако это не означает, что руководители не принимают соответствующих мер по созданию благоприятных условий труда. В качестве альтернативы практикуется введение мер защиты работников, работающих в условиях особого режима.

    Оптимальная производительность

    Благоприятные микроклиматические условия на производственных объектах в большинстве случаев рассчитывают по показателям функционального состояния работающего. Оптимальные требования к микроклимату направлены на обеспечение общего и локального ощущения теплового комфорта в течение восьмичасовой смены. Важно, чтобы в процессе терморегуляции сохранялось минимальное напряжение.

    Одним из основных критериев при расчете оптимальных показателей микроклимата является отсутствие факторов, вызывающих отклонения в самочувствии.Кроме того, производственный микроклимат должен создавать предпосылки для повышения работоспособности людей. Требования распространяются на рабочие места операторов, где функции работника могут быть связаны не только с выполнением технических задач. Это участки, в которых предусмотрена работа и при нервно-эмоциональном напряжении, например пульты и посты управления, комплексы с ЭВМ и кабинеты, откуда оператор управляет технологическими процессами.

    Допустимые условия микроклимата

    Для формирования условий с допустимыми параметрами применяются менее жесткие требования.Поскольку производственный микроклимат представляет собой совокупность показателей различных факторов производственной среды, то крайние показатели часто становятся единственно возможными. В таких случаях применяются нормы с допустимыми значениями. При их соблюдении исключается риск серьезных отклонений в состоянии здоровья работников, но все же возможно воздействие на специфические и общие ощущения в виде дискомфорта, появления плохого самочувствия и снижения работоспособности. Например, допустимая температура воздушной среды в зависимости от характера рабочего процесса может быть от 3 до 5°С, что иногда вызывает дискомфорт, если не предусмотрены специальные средства индивидуальной защиты.

    Средства измерения параметров микроклимата

    Для определения параметров условий микроклимата необходимо использовать соответствующие средства измерений. Традиционным прибором для наблюдения за температурным режимом является термометр, но могут использоваться и термографы, с помощью которых фиксируются показатели в определенный промежуток времени. Для определения влажности используется более широкий набор приборов, на который также предъявляются требования к микроклимату помещений в виде конкретных величин.Это могут быть стационарные и аспирационные психрометры, гигрометры, а также барометры — анероиды, применяемые при измерении атмосферного давления.

    Предотвращение побочных эффектов

    Как уже отмечалось, соблюдение требований к микроклимату не всегда возможно, а отклонение от допустимых показателей требует проведения профилактических мероприятий, направленных на устранение вредного воздействия. Они реализуются различными способами, в том числе за счет использования систем кондиционирования воздуха, использования средств индивидуальной защиты от воздействия низких и высоких температур и др.Поскольку микроклимат — это состояние окружающей среды, которое может быть локальным на участке, нередки случаи дифференциации помещений на предприятиях в зависимости от характеристик воздуха. Это позволяет оборудовать специальные комнаты отдыха, в которых работники нормализуют состояние своего организма.

    Температурный режим в производственных помещениях. Нормы температуры в офисе

    1 КАКОВА ДОЛЖНА БЫТЬ ОФИСНАЯ ТЕМПЕРАТУРА? в четверг, 31 марта, 7:11

    Сообщения.39

    Дата регистрации. -03-27

    Где. г. Оренбург

    В целях обеспечения работнику приятной и комфортной работы, а также обеспечения того, чтобы его работа была эффективной и результативной, а функциональное состояние, работоспособность и здоровье работника не нарушались СанПиН 2.2.4.548 -96 «Гигиенические требования к микроклимату». производственных помещений», утвержденного Постановлением Госсанэпиднадзора России от 01.10.96 № 21.

    В соответствии с п. 1.2 СанПиН 2.2.4.548-96 санитарные правила распространяются на показатели микроклимата на рабочих местах всех типов производственных помещений и обязательны для всех предприятий и организаций.

    Разделами 5 и 6 СанПиН 2.2.4.548-96 предусмотрены оптимальные микроклиматические условия и допустимые микроклиматические условия применительно к выполнению работ различных категорий в холодный и теплый периоды года.

    Так, например, для работников сферы управления, работающих сидя с небольшими физическими нагрузками (категория Iа), температура воздуха в помещении в холодный период времени должна быть 22-24 градуса Цельсия, а в теплый период – 23-25 ​​градусов.

    Правилами установлено, что при температуре воздуха на рабочем месте выше или ниже допустимых значений время нахождения на рабочем месте (непрерывно или суммарно за смену) должно быть ограничено. Например, при температуре воздуха в помещении 29 градусов время нахождения работника на рабочем месте не должно превышать 3–6 часов в зависимости от категории работы.

    Однако ст. 163 ТК РФ установлено, что работодатель обязан обеспечить приемлемые условия для выполнения работниками норм выработки.Поэтому в случае нарушения температурного режима работодатель обязан принять соответствующие меры по их устранению. Это может быть как новая система вентиляции, так и установка обычного офисного кондиционера или (мульти) сплит-системы.

    В случае выявления нарушений санитарных норм при проверке Санитарно-эпидемиологической службой Российской Федерации (СЭС России) организация может быть привлечена к административной ответственности. Так, за нарушение действующих санитарных правил на юридическое лицо налагается штраф от 10 до 20 тысяч рублей.либо приостановление деятельности на срок до 90 суток (ст. 6.3 КоАП РФ). Работники имеют право пожаловаться на несоблюдение санитарных норм и вызвать трудовую инспекцию.

    Каждая организация свободна в выборе своей политики по устранению нарушений температурного режима в офисе и на предприятии. Однако установка климатической техники помогает поддерживать темпы производительности, а вложенные средства окупятся не только в этот, но и в последующие периоды, ведь существуют сплит-системы, которые рассчитаны не только на охлаждение, но и на обогрев. .Так что такая климатическая техника может пригодиться в последующий холодный период.

    В жару рабочий день должен быть короче

    Должен ли работодатель сокращать рабочий день в жаркую погоду, если помещения, в которых работают люди, не оборудованы кондиционерами? Слышал, что если температура воздуха в помещении выше 25 градусов, рабочий день нужно сокращать. Это так? Людмила (Курск).

    Ответила юрист Анна ГВОЗДИЦКИХ: СанПиН 2.2.4.54896 Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений гласят, что в целях защиты работающих от возможного перегрева или охлаждения при температуре воздуха на рабочем месте выше или ниже допустимых значений время время пребывания на рабочем месте (непрерывно или суммарно за рабочую смену) должно быть ограничено.

    Указанный СанПиН, безусловно, относится к государственным нормативным требованиям по охране труда и в первую очередь касается вопросов охраны труда. Речь идет об ограничении времени пребывания работников на рабочем месте при превышении предельно допустимых температур в рабочий день (смены). Однако понятие времени пребывания не тождественно понятию рабочего времени.

    Настоящий СанПиН устанавливает обязанность работодателя по изменению режима труда и отдыха, предусмотренного статьей 212 ТК РФ, с тем, чтобы время нахождения на рабочем месте с неблагоприятными производственными факторами соответствовало гигиеническим требованиям .Представляется, что эту обязанность можно выполнять по-разному (отпустить работников раньше, ввести дополнительные перерывы, оборудовать комнату отдыха, перейти на другое рабочее место и т. д.).

    При невыполнении работодателем данной обязанности он одновременно совершает два правонарушения:

    – нарушение санитарных правил, так как рабочие места не соответствуют этим правилам по температурным показателям

    – нарушение трудового законодательства, а именно норм охраны труда , так как сотрудники работают в неблагоприятных условиях.

    Это означает, что если работодатель не ограничивает время нахождения на рабочем месте при повышенной температуре, не предоставляет работнику другую работу, то получается, что время нахождения на рабочем месте становится равным продолжительности ежедневной работы (смены) .

    Следовательно, в этом случае действительно возникают сверхурочные часы для работников, так как они работают по инициативе работодателя вне установленной для них продолжительности рабочего времени. Так, работникам можно рекомендовать обращаться с жалобами в органы Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека (Роспотребнадзор) или в инспекции по труду.Штраф, установленный КоАП РФ для юридических лиц за нарушение санитарных правил, сопоставим с затратами на приобретение и установку кондиционеров и вентиляторов.

    В приведенной ниже таблице указано возможное время нахождения на рабочих местах при температуре воздуха выше допустимых значений:

    Температура воздуха на рабочем месте, С / Время пребывания, не более, час

    Администраторы 2 750 Сообщений: 255 спасибо

    • г.Минск
    • Должность: Заведующий сектором охраны труда

    Приказ Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 30 апреля №№ 33 утверждены Санитарные нормы и правила Требования к микроклимату рабочих мест в производственных и служебных помещениях . а также гигиенический стандарт Показатели микроклимата производственных и служебных помещений

    Санитарные нормы и правила устанавливают требования к оптимальным и допустимым параметрам микроклимата на рабочих местах в производственных и служебных помещениях организаций всех форм собственности, физических лиц, в т.ч. индивидуальных предпринимателей в целях предупреждения неблагоприятных последствий для самочувствия, функционального состояния, работоспособности и здоровья человека.

    Показателями, характеризующими микроклимат в производственных и служебных помещениях, являются:

    • температура воздуха
    • температура поверхности
    • относительная влажность
    • скорость движения воздуха
    • интенсивность теплового воздействия

    При температуре воздуха выше или ниже допустимых значений арендатор (наряду с применением мер защиты от воздействия температуры воздуха) должен принимать меры организационного характера по регламентации времени нахождения работников в этих условиях

    В производственных помещений, в которых допустимые значения параметров микроклимата не могут быть установлены в силу технологических требований к производственному процессу или экономически обоснованной нецелесообразности, микроклиматические условия следует признать вредными и опасными .при котором работодатель должен применять меры защиты работников, в том числе кондиционирование воздуха, душевые кабины, использование средств индивидуальной защиты, создание помещений для отдыха и обогрева, а также регламентировать время работы при вредных условиях труда.

    В гигиеническом стандарте приведены:

    • оптимальные значения параметров микроклимата на рабочих местах производственных и служебных помещений
    • допустимые значения параметров микроклимата на рабочих местах производственных и служебных помещений
    • допустимые значения разность температур воздуха за горизонтальную смену в зависимости от категории энергоемкости работы
    • допустимые значения диапазона скорости воздуха в зависимости от категории энергоемкости работы при температуре воздуха на рабочих местах от 26 до 28 С
    • значения предельно допустимых значений относительной влажности воздуха при температуре воздуха на рабочих местах 25 С и выше
    • допустимые значения интенсивности теплового облучения поверхности тела работающего от производственных источников
    • допустимые значения температуры воздуха при наличии термического воздействия на работника в зависимости от категории у энергоемкости работы
    • допустимые значения ТНС-индекса с учетом продолжительности тепловой нагрузки среды (в часах), верхний предел
    • допустимая температура воздуха в санитарных помещениях производственных и служебные помещения в холодное время года
    • максимальное время пребывания работника на рабочем месте при температуре воздуха выше допустимых значений:
    • максимальное время пребывания работника на рабочем месте при температуре воздуха ниже допустимых значений.

    Постановление вступило в силу 24.05. года.

    Также данное постановление признать утратившим силу Санитарные правила и нормы Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений N 9-80-98, утверждены постановлением Главного Государственного санитарного врача Республики Беларусь от 25 марта 2009 г. 1999 № 12.

    Вопрос-ответ по теме

    Вопрос

    Температура в офисе 30 градусов.При сокращении рабочего дня на основании СанПин — как должен оплачиваться рабочий день? Вправе ли работодатель оплачивать сокращенный рабочий день в размере двух третей оклада? Заработная плата работника состоит из оклада, стажа, премии

    Ответ

    Нет, не имеет права.

    Отсутствие работников на рабочем месте оплачивается в общеустановленном порядке — как за фактически отработанное время (то есть так, как если бы работник в это время работал).

    Документацию см. ниже.

    Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбуха

    Однозначного ответа на этот вопрос в законодательстве нет. Официальные разъяснения контролирующих органов по этому поводу отсутствуют.

    Работодатель обязан обеспечить работникам безопасность труда и условия, отвечающие требованиям охраны и гигиены труда* (ст. 212 ТК РФ).Санитарные правила и нормы, которых должен придерживаться работодатель при организации производственного процесса, приведены в СанПиН 2.2.4.548-96. утвержден Постановлением Госсанэпиднадзора России от 1 октября 1996 г. № 21. В частности, в этом документе перечислены допустимые (предельные) значения температуры воздуха внутри помещений в зависимости от категорий работающих. Если температура воздуха превышает эти нормы, то время нахождения работников на рабочем месте должно быть ограничено* (п.3 СанПиН 2.2.4.548-96, утвержден Постановлением Госсанэпиднадзора России от 1 октября 1996 г. № 21).

    Организация может сократить время пребывания работников на рабочем месте различными способами, например: *

    — ввести дополнительные перерывы в течение рабочего дня

    — сократить продолжительность рабочего дня.

    Порядок действий работодателя при нарушении температурного режима на рабочем месте прописан во внутреннем локальном документе организации, например, в Правилах рабочего графика* (ст.189 ТК РФ).

    При этом, если температурный режим в помещении не соответствует допустимым нормам, такое отклонение должно быть задокументировано. Для этого руководитель организации издает приказ о создании комиссии по замерам температуры. * Порядок измерения температурного режима приведен в разделе 7 СанПиН 2.2.4.548-96, утвержденном Постановлением Госсанэпиднадзора России от 1 октября 1996 г.21. По результатам измерения составить протокол* (п 7.14 СанПиН 2.2.4.548-96, утв. Постановлением Госсанэпиднадзора России от 1 октября 1996 г. № 21). После этого руководитель организации должен принять решение о принятии мер по сокращению сроков пребывания работников на рабочем месте путем издания приказа. *

    В ТК РФ не сказано, как оплачивать отсутствие работников в связи с проведением мероприятий по сокращению их пребывания на рабочем месте.При этом проведение таких мероприятий является обязанностью, а не правом работодателя* (п. 1.2 СанПиН 2.2.4.548-96, п. 1 Приложения № 3 СанПиН 2.2.4.548-96, утв. Постановлением Государственного комитета санитарно-эпидемиологического надзора России от 1 октября 1996 г. № 21). Это основание позволяет сделать вывод, что отсутствие работников на рабочем месте оплачивается в общеустановленном порядке — как за фактически отработанное время (т. е. как если бы работник в это время работал).*

    Кроме того, если нарушение техники безопасности и условий труда создает опасность для здоровья или жизни работников, они вправе отказаться от выполнения работ* (п. 5 ч. 1 ст. 219 ТК РФ Российская Федерация). В этом случае оплатить временную приостановку работы так же просто. возникшие по вине работодателя* (ст. 157 ТК РФ).

    Внимание: за несоблюдение правил охраны труда предусмотрена административная и уголовная ответственность* (часть 1.2 статьи 5.27 КоАП РФ, статья 143 УК РФ).

    заместитель директора департамента

    образования и кадров Минздрава России

    2. Бланки: Правила трудового распорядка (фрагмент). Сокращение рабочего дня в связи с несоблюдением температурного режима работодателем

    Санитарные правила и нормы СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений» (утв. Постановлением Госсанэпиднадзора РФ от 1 октября 1996 г. N 21)

    См. также Санитарно-эпидемиологические правила и нормы СанПиН 2.2.4.1294-03 «Гигиенические требования к аэроионному составу воздуха производственных общественных помещений», утвержденные Главным государственным санитарным врачом Российской Федерации 18 апреля 2003 г.

    Гигиенические требования к микроклимату на производстве

    Относительная влажность;

    скорость воздуха;

    Интенсивность теплового излучения.

    5. Оптимальные микроклиматические условия

    5.1. Оптимальные микроклиматические условия устанавливаются по критериям оптимального теплового и функционального состояния человека. Они обеспечивают общее и локальное ощущение теплового комфорта в течение 8-часовой рабочей смены при минимальной нагрузке на терморегуляторные механизмы, не вызывают отклонений в самочувствии, создают предпосылки для высокого уровня работоспособности и предпочтительны на производстве.

    5.2. Оптимальные значения показателей микроклимата должны соблюдаться на рабочих местах производственных помещений, где выполняется операторская работа, связанная с нервно-эмоциональным напряжением (в кабинах, на пультах и ​​постах управления технологическими процессами, в машинных залах и т.п. ). Перечень других работ и видов работ, при которых должны быть обеспечены оптимальные значения микроклимата, определяются Санитарными правилами для отдельных производств и другими документами, согласованными с органами государственного санитарно-эпидемиологического надзора в установленном порядке.

    См. Правила по охране труда на лесозаготовительных, деревообрабатывающих производствах и при проведении лесохозяйственных работ ПОТ РМ 001 — 97, утвержденные Приказом Минтруда РФ от 21 марта 1997 г. N 15

    5.3. Оптимальные параметры микроклимата на рабочем месте должны соответствовать значениям, приведенным в

    5.4. Изменения температуры воздуха по высоте и по горизонтали, а также изменения температуры воздуха в течение смены при обеспечении оптимальных значений микроклимата на рабочих местах не должны превышать 2 °С и выходить за пределы значений, указанных в табл. 1 для отдельных категорий работ.

    Таблица 1

    6. Допустимые условия микроклимата

    6.1. Допустимые микроклиматические условия устанавливаются по критериям допустимого теплового и функционального состояния человека на период 8-часового рабочего дня. Они не вызывают повреждений или нарушений здоровья, но могут приводить к общим и локальным ощущениям теплового дискомфорта, напряжению механизмов терморегуляции, ухудшению самочувствия и снижению работоспособности.

    6.2. Допустимые значения показателей микроклимата устанавливаются в случаях, когда в силу технологических требований, технических и экономически обоснованных причин невозможно обеспечить оптимальные значения.

    6.3. Допустимые значения показателей микроклимата на рабочих местах должны соответствовать значениям, приведенным в в связи с выполнением работ различных категорий в холодный и теплый периоды года.

    6.4. При обеспечении допустимых значений микроклимата на рабочих местах:

    Разность температур воздуха по высоте должна быть не более 3°С;

    Горизонтальная разность температур воздуха, а также ее изменения в течение смены не должны превышать: в — 4°С; в — 5°С; в — 6°С.

    При этом абсолютные значения температуры воздуха не должны выходить за пределы значений, указанных в на отдельные категории работ.

    6.5. При температуре воздуха на рабочих местах 25°С и выше предельно допустимые значения относительной влажности воздуха не должны превышать:

    70% — при температуре воздуха 25°С;

    65% — при температуре воздуха 26°С;

    60% — при температуре воздуха 27°С;

    55% — при температуре воздуха 28°С.

    6.6. При температуре воздуха 26-28°С скорость воздуха, указанная в таблице 2, для теплого периода года должна соответствовать диапазону:

    0,1-0,2 м/с — для категории работ Iа;

    0,1-0,3 м/с — для работ категории Iб;

    0,2-0,4 м/с — для категории работ IIа;

    Таблица 2

    Допустимые значения показателей микроклимата на рабочих местах производственных помещений

    6.7. Допустимые значения интенсивности теплового воздействия на рабочих на рабочих местах от нагретых до темного свечения промышленных источников (материалы, изделия и т.п.) должны соответствовать значениям, приведенным в таблице 3.

    Таблица 3

    6.8. Допустимые значения интенсивности теплового воздействия на работающих от источников излучения, нагретых до белого и красного свечения (горячий или расплавленный металл, стекло, пламя и др.), не должны превышать 140 Вт/кв.м. При этом более 25% поверхности тела не должны подвергаться облучению, обязательно использование средств индивидуальной защиты, в том числе средств защиты лица и глаз.

    6.9. При наличии теплового воздействия на работающих температура воздуха на рабочем месте не должна превышать в зависимости от категории работы следующих значений:

    25°С — для категории работы Iа;

    24°С — для категории работ Iб;

    22°С — для категории работ IIа;

    21°С — для категории работ IIб;

    20°С — для работ III категории.

    6.10. В производственных помещениях, в которых допустимые нормативные значения показателей микроклимата не могут быть установлены в силу технологических требований к производственному процессу или экономически обоснованной нецелесообразности, условия микроклимата следует считать вредными и опасными.В целях предупреждения неблагоприятного воздействия микроклимата следует применять защитные меры (например, локальные системы кондиционирования воздуха, обдув воздуха, компенсацию неблагоприятного воздействия одного параметра микроклимата заменой другого, спецодежду и другие средства индивидуальной защиты, помещения для отдых и отопление, регулирование рабочего времени, в частности, перерывы в работе, сокращение рабочего дня, увеличение продолжительности отпуска, уменьшение трудового стажа и др.).

    6.11. Для оценки совокупного влияния параметров микроклимата с целью реализации мероприятий по защите работающих от возможного перегрева рекомендуется использовать интегральный показатель тепловой нагрузки окружающей среды ( ), значения которых приведены в приложения 2.

    6.12. Для регулирования времени работы в пределах рабочей смены в условиях микроклимата с температурой воздуха на рабочем месте выше или ниже допустимых значений рекомендуется руководствоваться А также приложения 3.

    7. Требования к организации контроля и методы измерения микроклимата

    7.1. Измерения показателей микроклимата с целью контроля их соответствия гигиеническим требованиям следует проводить в холодное время года — в дни с температурой наружного воздуха, отличающейся от средней температуры самого холодного месяца зимы не более чем на 5 °С, в теплое время года — в дни с температурой наружного воздуха, отличающейся от средней максимальной температуры самого жаркого месяца не более чем на 5 °С.Периодичность измерений в оба периода года определяется стабильностью производственного процесса, функционированием технологического и санитарно-технического оборудования.

    7.2. При выборе мест и времени замеров необходимо учитывать все факторы, влияющие на микроклимат рабочих мест (фазы технологического процесса, функционирование систем вентиляции и отопления и др.). Замеры показателей микроклимата следует проводить не менее 3 раз в смену (в начале, в середине и в конце).При колебаниях показателей микроклимата, связанных с технологическими и другими причинами, необходимо проводить дополнительные измерения при максимальных и минимальных значениях тепловых нагрузок на работающих.

    7.3. Измерения следует проводить на рабочем месте. Если рабочее место представляет собой несколько участков производственного помещения, то замеры проводят на каждом из них.

    7.4. При наличии источников локального тепловыделения, охлаждения или выделения влаги (отапливаемые агрегаты, окна, дверные проемы, ворота, открытые ванны и т.), измерения следует проводить на каждом рабочем месте в точках, минимально и максимально удаленных от источников теплового воздействия.

    7.5. В помещениях с большой плотностью рабочих мест, при отсутствии источников локального тепловыделения, охлаждения или влаговыделения, площади для измерения температуры, относительной влажности и скорости движения воздуха следует распределять равномерно по площади помещения в соответствии с с таблицей 4.

    Минимальное количество мест измерения температуры, относительной влажности и скорости воздуха

    7.6. При работе сидя температуру и скорость движения воздуха следует измерять на высоте 0,1 и 1,0 м, относительную влажность — на высоте 1,0 м от пола или рабочей площадки. Для работ, выполняемых стоя, следует измерять температуру и скорость воздуха на высоте 0,1 и 1,5 м, а относительную влажность воздуха на высоте 1,5 м.

    7.7. При наличии источников лучистого тепла тепловую экспозицию на рабочем месте необходимо измерять от каждого источника, располагая приемник прибора перпендикулярно набегающему потоку.Измерения следует проводить на высоте 0,5; 1,0 и 1,5 м от пола или площадки.

    7.8. Температуру поверхностей следует измерять в случаях, когда рабочие места удалены от них на расстояние не более двух метров. Температуру каждой поверхности измеряют так же, как и измерение температуры воздуха по п.7.6.

    7.9. Температуру и относительную влажность воздуха при наличии источников теплового излучения и воздушных потоков на рабочем месте следует измерять аспирационными психрометрами.При отсутствии лучистого тепла и воздушных потоков в местах измерений температуру и относительную влажность воздуха можно измерять психрометрами, не защищенными от воздействия теплового излучения и скорости движения воздуха. Приборы также можно использовать для измерения температуры и влажности по отдельности.

    7.10. Скорость движения воздуха следует измерять ротационными анемометрами (крыльчатыми, чашечными и др.). Небольшие значения скорости воздуха (менее 0,5 м/с), особенно при наличии разнонаправленных течений, можно измерять термоэлектрическими анемометрами, а также цилиндрическими и сферическими кататермометрами, когда они защищены от теплового излучения.

    7.11. Температуру поверхности следует измерять контактными приборами (такими как электротермометры) или дистанционными (пирометры и т.п.).

    7.12. Интенсивность теплового излучения следует измерять приборами, обеспечивающими близкий к полусфере угол обзора датчика (не менее 160°) и чувствительными в инфракрасной и видимой областях спектра (актинометры, радиометры и др.).

    7.13. Диапазон измерений и допускаемая погрешность средств измерений должны соответствовать требованиям

    7.14. По результатам исследования необходимо составить протокол, в котором должны быть отражены общие сведения о производственном объекте, размещении технологического и санитарно-технического оборудования, источников тепловыделения, охлаждения и влаговыделения, схема расположение площадок для измерения параметров микроклимата и другие данные.

    7.15. В заключении протокола должна быть дана оценка результатов проведенных измерений на соответствие нормативным требованиям.

    Таблица 5

    Приложение 1

    (ссылка)

    Характеристики отдельных категорий работ

    2. К категория Ia включают работы с интенсивностью энергозатрат до 120 ккал/ч (до 139 Вт), выполняемые сидя и сопровождающиеся легкими физическими нагрузками (ряд профессий на предприятиях точного приборостроения и машиностроения, в часовом, швейном производстве, в управлении , так далее.).

    3. К категория Ib включают работы с интенсивностью энергозатрат 121-150 ккал/ч (140-174 Вт), выполняемые сидя, стоя или при ходьбе и сопровождающиеся некоторыми физическими нагрузками (ряд профессий в полиграфии, на предприятиях связи, контролеры , мастера в различных видах производства и др.).

    4. К категория II включают работу с энергоемкостью 151-200 ккал/ч (175-232 Вт), связанную с постоянной ходьбой, перемещением мелких (до 1 кг) продуктов или предметов в положении стоя или сидя и требующую определенного физического напряжения (а количество профессий в механосборочных цехах машиностроительных предприятий, в прядильных и ткацких производствах и т.д.).

    5. К категория IIb включают работы с энергоемкостью 201-250 ккал/ч (233-290 Вт), связанные с ходьбой, перемещением и переноской грузов до 10 кг и сопровождающиеся умеренными физическими нагрузками (ряд профессий в механизированных литейных, прокатных, кузнечные, термические, сварочные машиностроительные цеха и металлургические предприятия и др.).

    6. К категория III включают работы с энергоемкостью более 250 ккал/ч (более 290 Вт), связанные с постоянным движением, перемещением и переноской значительных (свыше 10 кг) тяжестей и требующие больших физических усилий (ряд профессий в кузнечных мастерских с ручным кузнечные, литейные цеха с ручной набивкой и отливки опоки машиностроительных и металлургических предприятий и др.).

    Приложение 2

    Определение индекса тепловой нагрузки окружающей среды (THS-index)

    1. Индекс (THS-индекс) — эмпирический показатель, характеризующий совокупное влияние параметров микроклимата (температуры, влажности, скорости движения воздуха и теплового излучения) на организм человека.

    2. ТГК-индекс определяется на основании температуры смоченного термометра аспирационного психрометра (tw.) и температуры внутри черного шара (tsh).

    3. Температуру внутри черненого шара измеряют термометром, бак которого помещают в центр черненого полого шара; tsh отражает влияние температуры воздуха, температуры поверхности и скорости движения воздуха. Зачерненная сфера должна иметь диаметр 90 мм, наименьшую возможную толщину и коэффициент поглощения 0,95. Точность измерения температуры внутри шара +-0,5°С.

    4. TNS-индекс рассчитывается по уравнению:

    HPS = 0.7 х тв. + 0,3 х тш.

    Тепловая нагрузка окружающей среды на рабочих местах, где скорость движения

    воздуха не превышает 0,6 м/с, а интенсивность теплового излучения —

    1. В целях защиты работающих от возможного перегрева или переохлаждения при температуре воздуха на рабочем месте выше или ниже допустимых значений время нахождения на рабочем месте (непрерывно или суммарно за смену) должно ограничиваться значениями ​указанный в А также этого приложения.При этом среднесменная температура воздуха, при которой работники находятся в течение рабочей смены на своих рабочих местах и ​​в местах отдыха, не должна выходить за пределы допустимых значений температуры воздуха для соответствующих категорий работ, указанных в табл. 2 настоящих Санитарных правил.

    Таблица 1

    Другие показатели микроклимата (относительная влажность воздуха, скорость движения воздуха, температура поверхности, интенсивность теплового излучения) на рабочих местах должны быть в пределах допустимых значений настоящих Санитарных правил.

    Библиографические данные

    1. Руководство R 2.2.4/2.1.8. Гигиеническая оценка и контроль физических факторов производства и окружающей среды(в стадии согласования).

    2. Строительные нормы и правила. СНиП 2.01.01. «Строительная климатология и геофизика».

    3. Методические указания «Оценка теплового состояния человека в целях обоснования гигиенических требований к микроклимату рабочих мест и мер по предупреждению охлаждения и перегревания» N 5168-90 от 05.03.90. В кн.: Гигиенические основы профилактики неблагоприятного воздействия производственного микроклимата на организм человека. Т.43, М. 1991, стр. 192-211.

    4. Руководство Р 2.2.013-94. Гигиена труда. Гигиенические критерии оценки условий труда с точки зрения вредности и вредных факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса. Госкомсанэпиднадзор России, М, 1994, 42 с.

    5. ГОСТ 12.1.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны».

    6. Строительные нормы и правила. СНиП 2.04.95-91 «Отопление, вентиляция и кондиционирование воздуха».

    ________________________________________________________________

    *(1) Учитывается температура поверхностей ограждающих конструкций (стен, потолка, пола), приборов (экранов и т. п.), а также технологического оборудования или его ограждающих устройств.

    *(2) При температуре воздуха 25°С и выше максимальные значения относительной влажности воздуха следует принимать в соответствии с требованиями

    *(3) При температуре воздуха 26-28°С скорость движения воздуха в теплый период года следует принимать в соответствии с требованиями

    Естественно, сама работа и рабочее место разные.Нельзя ставить на одну доску условия труда грузчика, банкира и бульдозера. Каждая профессия имеет допустимые температурные нормы, при которых разрешено работать людям. Согласно «Приложению № 1 ГОСТ 12.1.005-88 ССБТ Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны» все виды работ подразделяются на определенные категории, которые имеют свои допустимые диапазоны и микроклиматические условия.

    В этой статье мы подробнее поговорим об условиях работы в офисе, а точнее, о его температурном режиме.

    Возможно, для кого-то следующая информация станет откровением. А вы знали, что температура, не соответствующая нормам, прописанным в трудовом кодексе, на час сокращает ваше рабочее время?

    Сейчас кто-то захихикал, ведь всем прекрасно известно, что в нашей стране, как правило, трудно добиться справедливости и законности, но все же. Зная эту информацию, конечно, ваш рабочий день не сократится до одного часа, но появится лишний повод пораньше уйти домой или потребовать деньги за сверхурочную работу.

    Конечно, самые активные работники могут писать жалобы на руководство, которое отказывается обеспечивать оптимальный температурный режим для работы. Мы искренне верим, что вы добьетесь успеха в этом начинании.

    Измеряем температуру на рабочем месте в офисе

    И так, где посмотреть допустимую влажность и температуру. «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений. СанПиН 2.2.4.548-96» — это именно тот официальный документ, который вам нужен.В нем четко прописаны требования к температурному режиму в офисе. На основании этих законов смело идите к руководству и требуйте рабочее место, соответствующее всем установленным правилам.

    Согласно определенным температурным нормам, на рабочем месте служащих в летнее время не должно быть жарче 23-25 ​​градусов. Если речь идет о холодном сезоне, то 22-24 градуса. допустимые показания термометра при условии влажности воздуха 40-60%.

    Естественно, есть допустимые нормы отклонения, которые составляют всего 1-2 градуса, не более. В течение рабочего дня температура может меняться не более чем на четыре градуса.

    Примерно в таких условиях вы обязаны работать в офисе 8 часов. При повышении температуры на один градус (например, допустимая температура составляет 25 градусов, а днем ​​она поднялась на 4 градуса, что уже не соответствует закону) требовать досрочного ухода с работы, а именно на час.То есть если она 29 градусов, то рабочий день в офисе всего 7 часов, 30 градусов — 6 часов и т.д.

    Когда столбик термометра в офисе перешагнул отметку 32,5, через час вы имеете право идти домой.

    Примерно такая же ситуация в холодное время года. При температуре 19 градусов рабочий день 7 часов, 18 градусов. — 6 часов и т.д.

    Для точного определения температуры необходимо повесить термометр на высоте 1 метр от пола.

    В целом работодателю будет выгоднее установить на рабочем месте кондиционер или обогреватель, чем платить штраф по КоАП РФ за несоблюдение санитарных правил. Поэтому не стесняйтесь и не бойтесь начальства. Позаботьтесь о том, чтобы ваше рабочее место было комфортным и приятным для работы. Положитесь на все вышеперечисленные законы и правила, и вы обязательно сможете восстановить справедливость.

    Человек большую часть времени проводит на работе, в связи с чем возникает необходимость соблюдения определенных требований к климату в офисе.

    Уважаемые читатели! В статье рассказывается о типовых решениях юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решит именно вашу проблему — свяжитесь с консультантом:

    ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ 24/7 и 7 дней в неделю .

    Это быстро и БЕСПЛАТНО !

    Существуют нормативные документы, регламентирующие требования к показателям микроклимата в помещениях, где люди осуществляют трудовую деятельность. Особенно важно соблюдать их в офисе, где люди заняты офисной работой, и в результате гиподинамии может ухудшиться продуктивность.

    Законодательство

    В РФ все санитарные нормы определяются одним нормативным документом — СанПиН. Он содержит санитарно-гигиенические нормы для различных сфер жизнеобеспечения, в том числе для трудоустройства.

    Положения СанПиН являются обязательными, так как данный документ содержит указания в технической, медицинской и законодательной областях.

    СанПиН расшифровывается как «санитарные правила и нормы». Нормативный документ имеет некоторое сходство со СНиПом, но определяет правила, которые необходимо соблюдать в другой рабочей структуре.

    Нормы, которые необходимо соблюдать на рабочих местах в офисе, закреплены СанПиН № 2.2.4.548, устанавливающим гигиенические требования к микроклимату на производстве.

    Должны быть обеспечены безопасные рабочие места. Положения по охране труда предусмотрены для работников канцелярских структур.

    Дополнительные нормативные акты приняты Федеральным законом № 52, устанавливающим санитарно-эпидемиологическое благополучие граждан, занимающихся трудовой деятельностью.

    Трудовой кодекс, статьи 209 и 212, устанавливает обязанность работодателей соблюдать нормы СанПиН.

    В случае необеспечения работникам определенных условий труда в офисе, а также несоблюдения требований по охране труда, гигиенического, санитарно-бытового и профилактического характера, то наступает юридическая ответственность.

    В статье 163 указано, какая температура должна поддерживаться в рабочих помещениях.

    Сезонные тарифы

    Температурные нормы в офисных помещениях меняются в зависимости от времени года. В офисе не должно быть ни слишком жарко, ни слишком холодно.Для здоровья людей, работающих в помещении, воздействие повышенных температур в течение длительного периода времени может нанести ущерб.

    С учетом того, что помещение плохо проветривается, и в нем скапливается большое количество людей, это может негативно сказаться на трудовом процессе. Ситуацию усугубляет включенная оргтехника и тесная, закрытая одежда, что является требованием дресс-кода.

    В связи с этим на уровне законодательства были приняты определенные температурные нормы в летний период – от 23 до 25 градусов.Относительная влажность не должна превышать 60%. В исключительных случаях температура может быть повышена до 28 градусов.

    В случае, если градусник в офисе показывает отклонение от нормы даже на два градуса, продуктивность работы может резко снизиться, так как из-за духоты в помещении возможны головные боли и потеря концентрации внимания.

    Работодатель должен исправить ситуацию — поставив в помещении кондиционер и обеспечив его правильную работу. Если этого не сделать, работник будет вынужден терпеть жару, что уже является нарушением санитарных норм.

    Согласно СанПиН, при превышении нормативных показателей в офисе работник имеет право на сокращение рабочего дня на определенное количество часов:

    1. Температура 29 — 30 градусов — сокращение рабочего дня с 8 до 6 часов.
    2. При каждом последующем повышении степени сутки сокращаются еще на 1 час.
    3. Если показатель достиг 32,5 С, то время нахождения в офисе в целом не должно превышать 1 часа.

    Поскольку многие граждане отмечают, что кондиционирование воздуха может оказывать негативное влияние, а вред от этого сравнивают с духотой и жарой, были приняты требования СанПиН, согласно которым работодатель должен соблюдать в помещении определенную влажность.

    Движение воздуха в офисе должно быть в пределах 0,1 — 0,3 м в секунду. Рабочие не должны сидеть прямо под кондиционером, так как это может привести к переохлаждению.

    Как и жара, холод — враг продуктивности на рабочем месте. Человек, сидящий в кресле, не может согреться, как следствие, не может сосредоточиться. Согласно законодательству, понижение температуры в офисе до 15 градусов не допустимо. Такие стандарты действуют только в некоторых производственных цехах.

    Зимой, осенью и ранней весной по ГОСТ и СанПиН температура в помещении должна быть от 22 до 24 градусов. Днем температура может подскочить на 1-2 градуса, максимум на 4 градуса, только на короткий промежуток времени.

    Куда обращаться в случае нарушения

    Задачей работодателя является соблюдение всех установленных законодательством требований и обеспечение работников надлежащими местами, в противном случае имеет место нарушение прав и интересов работников предприятия.

    При невозможности находиться на рабочем месте из-за слишком низкой или высокой температуры и при этом возникают конфликты с директором предприятия, работник может обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда. Другой вариант – обратиться в санитарно-эпидемиологическую службу.

    По факту обращения будет проведена проверка, после чего специалист установит условия, которые необходимо выполнить.

    По истечении установленного периода времени проводится повторная проверка, и если работодатель не исправил ситуацию, на него налагается штраф, а также могут быть приняты иные меры.

    Работники не должны бояться обращаться в инспекцию труда для защиты своих прав, они могут потребовать от работника соблюдения конфиденциальности.

    Ответственность

    В случае систематического несоблюдения требований к микроклимату в офисе даже после принятия решения ответственность несет работодатель.

    Проверяющий инспектор изначально должен убедиться в отсутствии системы кондиционирования в жару, и отопления в холод, после чего принимается решение о санкциях.

    Так, если нарушения не были устранены в отведенный инспектором срок, на директора предприятия налагается штраф до 12 000 руб.

    В случае игнорирования замечаний выносится новое постановление о запрете осуществления деятельности на три месяца по статье 6.3 КоАП РФ.

    Права и интересы российских работников защищены не только трудовым законодательством, но и различными дополнительными нормами — СанПиН, ГОСТ, КоАП.

    Часто граждане даже не знают, как правильно поступить, если температура в офисе значительно выше или ниже нормы, и они сидят по 8 часов на месте, в результате чего их самочувствие значительно ухудшается. Есть два варианта защиты прав — подача заявления в трудовую инспекцию или эпидемиологическую службу.

    Какие внешние факторы влияют на производительность сотрудников? Такой вопрос, безусловно, должен задать любой руководитель, желающий позаботиться о своих подчиненных и увеличить ежемесячную выручку.К сожалению, очевидные на первый взгляд особенности часто остаются незамеченными. Так, например, на предприятиях, как малых, так и крупных, часто игнорируются температурные нормы на рабочем месте. При этом необходимо учитывать тот факт, что не каждый работник сможет полноценно работать, замерзая или страдая от невыносимой жары.

    Кто регулирует погоду на работе?

    Имеются ли официальные документы, регламентирующие такие показатели? Да это так. Это нормы СанПиН по температуре на рабочем месте.Приведенные в них положения распространяются абсолютно на все компании и всех сотрудников (независимо от размера компании и ее национальной принадлежности).

    Всю информацию в нормативах можно разделить на два основных блока: температурные рекомендации для разных категорий работников и ответственность работодателя за их нарушение. Помимо прочего, норма температуры воздуха на рабочем месте регулируется и 212-й статьей Трудового кодекса нашей страны, в которой говорится, что работодатель в обязательном порядке обязан обеспечить благоприятные условия и условия труда, а также отдыха для своих сотрудников.

    Как защитить себя на рабочем месте?

    Что делать работнику, если температура на рабочем месте выше нормы? Если человек осознает реальные риски для своего здоровья в такой ситуации, то вполне возможно временно отказаться от исполнения своих служебных обязанностей. Для этого необходимо составить официальное письменное заявление и передать его вышестоящему руководству.

    В документе должны быть указаны сведения о том, что выполнение работы по трудовому договору сопряжено с определенным риском для здоровья.Нелишним будет сослаться на 379-ю статью ТК РФ, в которой содержится информация о правомерности подобных намерений. Если бумага будет оформлена по всем правилам, то сотрудник не только не потеряет, но и сохранит все имеющиеся права. Однако не переусердствуйте в желании отдохнуть от работы, вполне вероятно, что начальство предложит вам альтернативные варианты.

    Как обойти закон, не нарушив его?

    У руководства тоже есть свои лазейки и обходные пути.Все дело в том, что СанПиН в своей документации указывает такое понятие, как «время пребывания», а не «продолжительность рабочего дня». Проще говоря, работодатель не всегда обязан отпускать работника домой пораньше, когда ему неудобно, чтобы соблюсти закон. Он может предпринять следующие действия:

    • Организовать дополнительный перерыв посреди рабочего дня в помещении с более приемлемыми условиями для отдыха.
    • Переведите рабочих в другое место, соответствующее требованиям.

    Летняя температура на рабочем месте

    Конечно, офисных сотрудников больше всего беспокоит температурный режим на рабочем месте, но с чем связана эта тенденция, сказать сложно. Следует отметить, что руководители, секретари и другие работники интеллектуального труда относятся к категории работников с незначительными физическими нагрузками. Принято считать, что нормальная температура для них должна колебаться в пределах от 22,2 до 26,4 (20-28) градусов Цельсия.Любое отклонение от установленных показателей должно привести к сокращению рабочего дня. Схема приведения выглядит так:

    • 28 градусов — 8 часов;
    • 28,5 градусов — 7 часов;
    • 29 градусов — 6 часов и так далее.

    По аналогичному алгоритму срок выполнения должностных обязанностей в офисе снижается до температуры 32,5 градуса выше нуля. При таких исходных данных допускается работа не более одного часа. При вышеописанной работе полностью требуется отмена или перенос в другое помещение.

    температура зимой

    Следует отметить, что сотрудники на рабочем месте могут страдать не только от духоты и жары, но и от холода (такие ситуации еще более опасны, но встречаются гораздо реже). Какова минимально допустимая температура на рабочем месте? Для начала обсудим алгоритм дня в прохладных условиях для офисных работников. Количество рабочих часов для них начинает уменьшаться с 20 градусов по следующей схеме:

    • 19 градусов — 7-часовая;
    • 18 градусов — 6 часов;
    • 17 градусов — 5 часов и так далее.

    Итоговая отметка 13 градусов Цельсия подразумевает работу офисного работника в неотапливаемом помещении в течение одного часа, при более низких показателях работу необходимо отменить вообще.

    Следует отметить, что данные правила распространяются только на производственные и офисные помещения, для объектов социального назначения требования также существуют, но немного другие. Например, рекомендуемая температура для клиник около 20-22 градусов.

    Классификация всех профессий

    Нормы СанПиН температуры на рабочем месте для каждой категории работников разные.Всего существует три основные категории, две из которых также делятся на дополнительные подгруппы:

    • 1а. Энергопотребление до 139 Вт. Незначительная двигательная активность, выполнение трудовых обязанностей в сидячем положении.
    • 1б. Энергопотребление от 140 до 174 Вт. Небольшие физические нагрузки при выполнении обязанностей, которые можно выполнять как сидя, так и стоя.
    • 2а. Энергопотребление от 175 Вт до 232 Вт. Умеренные физические нагрузки, необходимость регулярных прогулок, перемещение грузов массой до 1 кг в положении сидя.
    • 2б. Энергопотребление 233-290 Вт. Активная, но умеренная физическая нагрузка, заключающаяся в постоянной ходьбе и перемещении грузов весом до 10 килограммов.
    • 3. Энергопотребление от 290 Вт. Интенсивная нагрузка, требующая значительной силы и удара. Он заключается в ходьбе, переноске больших грузов.

    Не стоит полагать, что чем выше категория работника, тем более щепетильно должны соблюдаться температурные нормы на рабочем месте в летнее и зимнее время года.На самом деле закон требует очень тщательно защищать каждого человека. При этом люди, занимающиеся активным физическим трудом, гораздо легче переносят прохладу, так как имеют возможность согреться от приложенных усилий.

    Куда обратиться за помощью?

    Что делать, если температурные нормы на рабочем месте нарушены, а руководство продолжает принуждать сотрудников к работе? В этой ситуации переработкой может считаться время, выходящее за границы, указанные в законах.А обработка, как известно, должна оплачиваться в двойном размере.

    Куда можно пожаловаться на периодические или систематические нарушения температурных норм на рабочем месте? К сожалению, официального учреждения, занимающегося этим вопросом, нет. Однако при необходимости все свои жалобы на неудовлетворительную организацию условий на рабочем месте работники могут направить в местную инспекцию труда, которая сможет зафиксировать жалобу и возбудить по ней производство.

    Помимо ваших пожеланий по организации комфортной температуры на рабочем месте в вашей компании, вы можете направить их в Роспотребнадзор, они также помогут вам решить спор с вашим работодателем.

    Размер наказания и его виды

    На какое наказание может нарваться незадачливый работодатель? Самым простым является обычный штраф, размер которого может составлять от 10 до 20 тысяч рублей. Гораздо хуже для любой организации временная приостановка ее деятельности, которая может длиться до 90 дней.Чтобы избежать наказания, необходимо либо улучшить существующие условия, либо работника до требуемой в данном случае нормы.

    Как исправить нарушения?

    Как добиться необходимой температуры на рабочем месте летом? Пожалуй, единственным эффективным способом решения этого вопроса является установка современных кондиционеров, а также поддержание существующей системы вентиляции на высоком уровне. Никакие открытые окна и сквозняки не помогут создать комфортные условия в жару, а лишь обеспечат перегон нагретого воздуха из комнаты в комнату.Еще одним недостатком этого метода является высокий риск простудных заболеваний среди людей, находящихся в помещении.

    В связи с необходимостью повышения температуры воздуха наиболее подходящим является использование системы центрального отопления.

    Прогнозы микроклимата: обеспечение принятия гиперлокальных решений для сельского хозяйства и возобновляемых источников энергии

    В Восточном Вашингтоне, США, весна, температура чуть выше нуля. Фермер готовится удобрить свои поля пшеницы и чечевицы, так как зимний сток и морозы почти закончились.Растения чувствительны к удобрениям при отрицательных температурах, поэтому фермер проверяет прогнозы на местной метеостанции, которая находится примерно в 50 милях. Трехдневный прогноз показывает температуры выше нуля. Фермер арендует оборудование и начинает удобрять ферму. Но ночью температура на некоторых участках полей опускается ниже нуля и убивает около 20% урожая. К сожалению, это обычная ситуация, так как климатические параметры могут различаться на коротких расстояниях и даже между участками фермы.

    Чтобы решить эту и другие проблемы, мы разработали DeepMC, основу для прогнозирования микроклимата или накопления климатических параметров, сформированных вокруг относительно небольшого однородного региона. Прогнозы микроклимата полезны в сельском хозяйстве, лесном хозяйстве, архитектуре, городском проектировании, охране окружающей среды, мореходстве и других областях. DeepMC прогнозирует различные параметры микроклимата с точностью более 90 % в точках расположения датчиков IoT, развернутых по всему миру.

    Эта работа является частью исследовательской инициативы Microsoft Research for Industry, которая направлена ​​на решение проблем, включая изменение климата, пандемии и продовольственную безопасность, посредством технологических прорывов.Чтобы узнать больше о работе, которую Microsoft проводит, чтобы обеспечить сельское хозяйство на основе данных, посетите страницу проекта FarmBeats: AI, Edge и IoT для сельского хозяйства.

    Фото: Maryatt Photography

    Прогнозирование соответствует практическим решениям  

    Климатические параметры являются стохастическими (случайно возникающими) по своей природе, что затрудняет их моделирование для задач прогнозирования. Методология, используемая для построения модели прогнозирования, должна отвечать четырем важным требованиям:

    • Точность : Нехватка помеченных наборов данных, неоднородность признаков и нестационарность входных признаков затрудняют получение высокоточных результатов.
    • Надежность : Нестационарность данных климатического временного ряда затрудняет надежную характеристику взаимосвязей между входом и выходом. Каждая входная функция влияет на выходную переменную в разном временном масштабе. Например, влияние осадков на влажность почвы является мгновенным, в то время как влияние температуры на влажность почвы накапливается с течением времени.
    • Воспроизводимость : Ожидается, что любая система для прогнозирования микроклимата будет работать в различных ландшафтах, а также в географических и климатических условиях, где высококачественные размеченные данные могут быть недоступны.Для переноса моделей, изученных в одной области, в другую область с несколькими парными помеченными наборами данных требуются более разумные методы.
    • Адаптивность : Различные факторы влияют на тенденцию конкретного климатического параметра. Например, прогнозы влажности почвы коррелируют с такими климатическими параметрами, как температура окружающей среды, влажность, осадки и температура почвы, а влажность окружающей среды коррелирует с температурой окружающей среды, скоростью ветра и осадками.Система машинного обучения должна иметь возможность принимать векторы различных размеров в качестве входных данных для воспроизведения прогнозов для различных вариантов использования.

    DeepMC предназначен для удовлетворения каждого из этих требований, которые мы обсудим ниже, наряду с созданием соответствующей архитектуры. Мы также представляем сценарии, в которых DeepMC используется сегодня, и изучаем его потенциальное влияние на экологическую устойчивость и более широкие промышленные приложения». Для получения более подробной информации прочитайте нашу статью под названием «Прогнозирование микроклимата — многомасштабная среда глубокого обучения на основе кодировщика-декодера», которая был опубликован в материалах 27-й конференции th ACM SIGKDD по обнаружению знаний и интеллектуальному анализу данных.

    Требования к данным 

    DeepMC построен на основе платформы Azure FarmBeats для прогнозирования микроклиматических параметров в режиме реального времени с использованием данных прогнозов метеостанций и датчиков IoT. Собранные параметры зависят от интересующей прогнозируемой переменной. Мы можем собирать текущие данные, а также прогнозы температуры окружающей среды, атмосферного давления, влажности, влажности почвы, температуры почвы, радиации, осадков, скорости и направления ветра.

    Методология

    Структура обучения DeepMC, показанная на рис. 1, основана на структуре кодера-декодера последовательного преобразования, состоящей из пяти отдельных частей: 1) препроцессор, 2) вычислитель ошибки прогноза, 3) декомпозиция пакета вейвлета, 4) многомасштабное глубокое обучение и 5) механизм внимания.Декодер представляет собой многоуровневую долговременную кратковременную память (LSTM) и полносвязный слой. Каждый компонент описан в следующих подразделах с некоторыми деталями реализации для воспроизводимости.

    Данные датчиков получены с помощью датчиков IoT, развернутых на ферме. Необработанные данные обычно зашумлены, с отсутствующими данными и разным временным разрешением. Мы стандартизируем временное разрешение, используя средние значения для собранных данных.

    Рис. 1. Архитектура DeepMC для многомасштабной системы глубокого обучения кодировщик-декодер.Архитектура состоит из 6 отдельных частей: A) препроцессор, B) вычисление ошибок прогноза, C) разложение пакетов вейвлетов, D) многомасштабное глубокое обучение, E) механизм внимания, F) декодер.

    DeepMC использует прогнозы метеостанций для предсказанной переменной, чтобы изучить лучшие модели для прогнозов микроклимата. Вместо того, чтобы прогнозировать климатический параметр напрямую, мы прогнозируем ошибку между прогнозом ближайшей коммерческой метеостанции и прогнозом местного микроклимата.Это основано на гипотезе о том, что гиперлокализация прогнозов метеостанций более эффективна, чем изучение связей прогнозируемого климатического параметра y с другими параметрами z и автосвязь y с самим собой в более ранние моменты времени.

    Одним из артефактов использования ошибки прогноза в качестве предикторного сигнала является то, что он по своей сути не учитывает влияние расстояния от метеостанции до интересующей точки. Для этой цели мы включаем относительную широту (RLat) и относительную долготу (Rlong) в качестве дополнительных функций.

    RLat  Lat ( Метеостанция )− Lat ( Micro регион ) ,  

    RLlong = Long ( Метеостанция ) − Long ( Micro регион ) .

     

    Вейвлет-пакетная декомпозиция (WPD) — это классический метод обработки сигналов, основанный на вейвлет-анализе, который дает эффективный способ декомпозиции временных рядов из временной области в масштабную область.Он локализует изменение во времени в различных масштабах исходного сигнала. Разложение исходных временных рядов с использованием WPD дает сигналы с несколькими уровнями тенденций и деталей.{(n,m)}, \forall n,m \in [1,N]\), мы вводим их в глубокий обучающая сеть.Мы разделяем данные на крупномасштабные (латекс]n[/латекс] или \(m=1\)), среднемасштабные (\(n,m ∈\)[2,\(N\)−1]) и короткомасштабные (\(n\) или \(m = N\)) сигналы. Длинномасштабные сигналы проходят через стек CNN-LSTM. Среднемасштабные и мелкомасштабные сигналы проходят через многоуровневый стек CNN. Для данных с краткосрочными зависимостями (данные среднего и малого масштаба) уровень CNN имеет аналогичную производительность и более высокую скорость вычислений по сравнению с рекуррентным уровнем LSTM. Таким образом, мы используем сетевые уровни CNN для данных среднего и мелкого масштаба.Для крупномасштабных данных уровни сети CNN извлекают глубокие особенности временного ряда, а уровень LSTM последовательно обрабатывает временные данные с долгосрочной и краткосрочной зависимостью. Поэтому архитектура CNN-LSTM используется для больших данных.

    DeepMC использует два уровня моделей внимания, аналогичные тем, которые используются в задачах преобразования зрения в язык. Во-первых, это долгосрочная модель управляемого внимания, которая используется с выходными данными CNN-LSTM и запоминает долгосрочную динамику входных временных рядов.{(m,n)}, m,n \in [1,N]\).

    Рисунок 3. Сравнение прогноза скорости ветра в микроклимате за 24 часа с разрешением в один час за 10-дневный период

    Декодер DeepMC использует LSTM для генерации последовательности выходных данных L , что равно количеству прогнозируемых будущих временных шагов. Уровень декодера LSTM получает многомерный закодированный временной ряд и создает вектор для каждого шага прогнозирования. Каждый выход LSTM связан с двумя слоями распределенного во времени полносвязного слоя.

    Реальные развертывания

    DeepMC развернут во многих регионах мира поверх Azure FarmBeats. В этом разделе мы представляем четыре реальных сценария воздействия погодных условий в сельском хозяйстве и энергетике. Мы также показываем некоторые результаты в сравнении с распространенными моделями, используемыми для решения задач прогнозирования, в дополнение к сравнениям с некоторыми вариациями DeepMC.

    Рисунок 4. Сравнение среднеквадратичной ошибки прогноза скорости ветра в микроклимате по 24-часовым прогнозам

    Сравнение: прогнозы скорости микроветра

    На рис. 3 показаны прогнозы скорости ветра в 24-часовой час за 10-дневный период с часовым разрешением.На рис. 4 показана RMSE (среднеквадратичная ошибка) для прогноза на каждый час и проведено сравнение с другими моделями. DeepMC показывает значительно лучшую производительность и с большей вероятностью будет следовать деталям и тенденциям данных временных рядов. Другими моделями, используемыми для сравнения (в данном случае для скорости ветра), являются модель CNNLSTM, модифицированная CNNLSTM с декодером LSTM, обычная сверточная сеть с декодером LSTM, ванильный прогнозист на основе LSTM и ванильный прогнозист на основе CNN. Интересно: производительность всех моделей снижается по мере увеличения горизонта предсказания, чего и следовало ожидать, так как более точно предсказывать следующий ближайший час, чем прогноз на 24-й час.На рис. 5 представлены значения RMSE, MAE (максимальная абсолютная ошибка) и MAPE (максимальная абсолютная ошибка в процентах) для прогнозов скорости микроветра с использованием различных моделей, усредненные по всем 24-этапным прогнозам.

    Солнечная ферма: предсказания микроизлучения

    Прогнозы микроизлучения необходимы для оценки электроэнергии, производимой на коммерческих солнечных фермах. Эти прогнозы используются в модели оптимизации для выполнения обязательств коммунальной компании по ценам и энергии на энергетических рынках.Излучение, получаемое солнечной панелью, чувствительно к сезонам сильной облачности или дождя. На рис. 6 представлены прогнозы по месяцам в пасмурный сезон и после него. Прогнозы достигают высокой точности для месяца после муссона в июле с оценками MASE 1 = 1,86, MAE = 65,14, RMSE = 116,30. В таблице 1 сравниваются оценки DeepMC MAE, MAPE и RMSE с другими широко используемыми моделями.

    Рисунок 5. Сравнение RMSE, MAPE и MAE для прогнозов скорости ветра в микроклимате Рисунок 6.Прогноз радиационного излучения DeepMC Micro-Climate с разрешением 24 часа и один час с полосами Боллинджера +
    DeepMC CNN LSTM CNNLSTM АРИМА
    RMSE 124,5 167,4 192,3 155,6 530,60
    МАЕ 68,15 111,77 130,99 90,02 397,45
    MASE 1.95 3,20 3,75 2,89 11,39

    Исследования по фенотипированию: прогноз микровлажности почвы

    Помидоры Vine подвержены гниению, если они расположены слишком близко к почве с высоким уровнем влажности. Производители используют шпалеры, чтобы поднять виноградные лозы и обеспечить структурную устойчивость, но это добавляет проблем.Выращивание помидоров без шпалер требует точного прогнозирования значений влажности местной почвы. Фермер использует DeepMC для анализа условий микровлажности почвы, используя данные датчиков IoT, а также предикторы температуры окружающей среды, влажности окружающей среды, осадков, скорости ветра, влажности почвы и температуры почвы, а также исторические данные о влажности почвы с метеостанции. Результаты показаны на рисунке 8 с зарегистрированным значением RMSE, равным 3,11, и значением MAPE, равным 14,03% (подразумевая точность 85,97%).Значения влажности почвы быстро увеличиваются во время сильных дождей и медленно снижаются во время длительных засушливых периодов, что видно на рисунке 8. DeepMC довольно точно отслеживает эти резкие изменения и намного лучше, чем прогнозы метеостанций, что демонстрирует надежность модели.

    Обсуждение, устойчивость и заключение

    Прогнозы микроклимата с помощью DeepMC генерируют прогнозы с использованием относительно доступных датчиков Интернета вещей, которые помогают фермерам применять химикаты с большей точностью и эффективностью, что экономит деньги и повышает устойчивость.

    «Возможность быстро применять результаты, полученные с помощью моделей ИИ, является большим преимуществом, — говорит Эндрю Нельсон, развернувший FarmBeats на своей ферме в восточной части Вашингтона.

    «И прогнозы на будущее, которые предоставляет ИИ, помогают нам максимизировать наши инвестиции времени и денег с помощью более масштабного тестирования различных методов, которые повысили прибыльность, устойчивость, а иногда и то и другое».

    В таком трудоемком бизнесе, как сельское хозяйство, данные могут помочь в принятии решений, которые в противном случае были бы слишком сложными и трудоемкими, помогая фермерам оптимизировать свои ресурсы и свою производительность.

    «В пик сезона мы уже работаем при любом доступном солнечном свете, — говорит Нельсон. «Любая экономия времени означает больше времени для ухода за посевами, что обычно приводит к более высоким урожаям».

    DeepMC также помогает повысить эффективность коммерческого производства возобновляемой энергии. Энергетические коммунальные компании могут лучше выполнять свои обязательства по мощности и ценам, если они могут успешно прогнозировать радиацию и скорость ветра на своих солнечных и ветряных электростанциях.

    «Прогнозирование возобновляемых источников энергии и принятие решений в условиях неопределенности формируют основу искусственного интеллекта для будущего глубокой декарбонизации электросетей с высоким уровнем интеграции возобновляемых источников энергии», — говорит Шивкумар Кальянараман, технический директор по энергетике и мобильности, Azure Global, Microsoft India.

    «Прогнозирующий модуль DeepMC продемонстрировал свою точность и универсальность при работе с различными типами возобновляемых источников энергии, такими как ветер и солнечная энергия, а также с различными конфигурациями и географическими регионами. Сочетание точности, надежности, гибкости и масштабируемости важно, чтобы помочь индустрии возобновляемых источников энергии развиваться в направлении будущего, основанного на программном обеспечении и искусственном интеллекте».

    Компания DeepMC добилась убедительных результатов в выполнении нескольких задач прогнозирования микроклимата. Насколько нам известно, это наиболее универсальное исследование и основа для прогнозирования микроклимата для множества климатических параметров и множества географических условий.Тем не менее, мы нашли много возможностей для дальнейшего повышения надежности, устойчивости и точности. В частности, модель неустойчива к трансфертному обучению. Мы заметили, что для достижения хорошей производительности требуется тщательная настройка гиперпараметров и инициализация. Можно изучить дополнительную работу с использованием GAN, чтобы повысить переносимость платформы DeepMC. Тем не менее, сегодня DeepMC используется для улучшения решений на многих фермах.

    ЭНЕРГОСБЕРЕГАЮЩИЕ ИНФРАКРАСНЫЕ СИСТЕМЫ ОТОПЛЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПОМЕЩЕНИЙ

    Budownictwo o Zoptymalizowanym Potencjale Energetycznym

    2(16) 2015, с.140-144

    Юрий ЮРКЕВИЧ, Надежда СПОДИНЮК Львовский политехнический национальный университет, Украина

    ЭНЕРГОСБЕРЕГАЮЩИЕ ИНФРАКРАСНЫЕ СИСТЕМЫ ОТОПЛЕНИЯ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПОМЕЩЕНИЙ Наивысшие энергетические показатели при работе систем отопления производственных помещений достигаются при поддержании требуемой температуры в зона обслуживания. Наиболее эффективными системами, способными обеспечить локальный обогрев производственных помещений, являются системы инфракрасного обогрева. Цель исследования — достижение необходимых температурных параметров в рабочей зоне производственных помещений с помощью инфракрасных обогревателей.Ключевые слова: зона обслуживания, инфракрасный обогреватель, тепловая мощность, параметры микроклимата

    ВВЕДЕНИЕ Одной из важнейших задач энергетической политики ЕС и США является экономия энергоресурсов в технологических процессах в различных отраслях промышленности и сельского хозяйства. [1, 2]. Основным требованием к системам отопления производственных помещений является поддержание параметров микроклимата в служебных помещениях. Анализируя современное состояние существующих систем отопления производственных помещений, можно сделать вывод, что должное внимание уделяется высокоэффективным и энергоэффективным системам отопления и вентиляции [3].К ним относятся системы инфракрасного отопления, которые получают все большее распространение в Европейском Союзе и США. Использование инфракрасных обогревателей позволяет обеспечить комфортные условия при более низкой температуре воздуха в помещении, поддерживая требуемый температурный режим в зоне обслуживания за счет лучевой составляющей инфракрасного обогревателя. Доля тепловой энергии, которая передается излучением, изменяется в широких пределах и зависит от типа инфракрасного обогревателя (газовый, электрический). По результатам исследований, проведенных лабораторией DVGW Немецкого института стандартов и европейских стандартов 419-2, для обогревателей фирмы Schwank тепловые потоки распределяются следующим образом (табл.1) [4]. Таблица 1. Распределение теплового потока от Schwank Infrared Heaters Company Company Доля нагрева [%]

    Тип нагревателя [%]

    Тип нагревателя EcoSchwank Primoschwank Supraschwank

    излучение

    Конвектор

    Потеря тепла

    50,4 69,5 80.9

    44,6 25,5 14.1

    5.0 5.0 5.0

    Энергосберегающие системы инфракрасного обогрева производственных помещений

    141

    1. ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНАЯ УСТАНОВКА При применении инфракрасных обогревателей конвективное тепло выделяется в верхней части помещений и не участвует в обеспечении температурного режима в служебной зоне.Для эффективного использования инфракрасного обогрева в производственных помещениях необходимо разместить над инфракрасным обогревателем осевой вентилятор для направления конвекционного теплового потока в служебную зону. Это решение может повысить температуру воздуха в зоне обслуживания, что снизит мощность нагревателя и, таким образом, повысит энергоэффективность систем инфракрасного обогрева. На рис. 1 представлена ​​схема экспериментальной установки, на которой проводились исследования температуры воздуха в зоне обслуживания. а)

    b)

    2

    2

    4

    1,8

    1

    1,6

    1

    3

    1,4 1,2 1,0

    ТА

    0,8

    6

    0,6 0,4 0,2

    5 Рис.1. Схема экспериментальной установки: а) схема экспериментальной установки, б) фото экспериментальной установки: 1 — инфракрасный обогреватель НЛ-12Р, 2 — осевой вентилятор, 3 — штатив, 4 — вертикальная координатная сетка, 5 — горизонтальная координатная сетка , 6 — термоанемометр АТТ-1004

    Экспериментальная установка состояла из инфракрасного обогревателя 1, предназначенного для локального обогрева обслуживаемой зоны, и осевого вентилятора 2, предназначенного для направления конвективных потоков в обслуживаемую зону. Измерения температуры производились с помощью термоанемометра 6.В его равномерном определении использовались координатные сетки 4 и 5, что позволяло производить измерения через фиксированные интервалы как в вертикальной, так и в горизонтальной плоскостях. Эксперимент проводился в два этапа с различной мощностью теплового нагревателя: Q = 500, 1000, 1500 Вт и с переменной высотой установки нагревателя: H = 1,13, 1,43, 1,73 м. На первом этапе проводились измерения температуры воздуха при выключенном вентиляторе, на втором этапе исследования проводились при включенном вентиляторе. При этом скорость воздуха в зоне облучения не превышала нормативного значения и равнялась 0.3 м/с.

    142

    Юркевич Ю., Сподынюк Н.

    2. РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЙ Сравнить результаты экспериментальных исследований температурного режима с использованием вентилятора над инфракрасным обогревателем и без него графическую зависимость относительной температуры в процессе эксплуатации. построена площадь плотности теплового потока излучателя q [Вт/м2] (рис. 2). TAIR 1,15

    1,1

    1,1

    1,05

    1 0

    5

    10

    15

    10

    15

    20

    25

    2 2 30 Q, W / MQ, KW / M

    без вентилятор с вентилятором

    Рис.2. Графическая зависимость относительной температуры воздуха t возд от плотности теплового потока излучателя q, Вт/м2 при высоте установки нагревателя Н = 1,73 м

    Анализ графической зависимости показывает, что температура воздуха в зоне обслуживания увеличивается на 2,8% за счет использования осевого вентилятора над инфракрасным обогревателем. Относительную температуру воздуха в зоне обслуживания производственных помещений определяли по формуле: t возд =

    tвозд t∞

    (1)

    где: tвозд — температура воздуха в зоне обслуживания, определенная экспериментально [°С], t∞ — фоновая температура воздуха в помещении [°C].Плотность теплового потока излучателя q [Вт/м2] определяли по соотношению: q=

    где: Q — тепловая мощность инфракрасного обогревателя [Вт], F — площадь инфракрасного обогревателя [м2].

    Q F

    (2)

    143

    Энергосберегающие системы инфракрасного обогрева производственных помещений

    Для определения температурного режима в служебной зоне с помощью вентилятора над инфракрасным обогревателем применялись статистические методы исследований. В результате исследований была получена графическая зависимость относительной температуры в зоне обслуживания теплового инфракрасного обогревателя мощностью Q [Вт] и высотой его установки H [м] (рис.3).

    T Air

    1 .2 8 1 .2 6

    1.3

    1 .2 4 1 .2 2

    1 .2 1 .1 8 1 .1 6 1 .1 4

    1.2

    1 .1 2

    1 .1 1 .0 8 1 .0 6 1 .0 4

    1.1

    1.2 1 400

    1.4

    600 800

    Q, W

    1000

    1200

    1.6

    H, м

    1400 1600

    получено исследование эмпирической зависимости относительной температуры воздуха t возд.Пределы варьирования входных факторов изменились следующим образом. Для тепловой мощности инфракрасного обогревателя: 500 Вт ≤ Q ≤ 1500 Вт; для высоты установки нагревателя: 1,13 ≤ H ≤ 1,73: t возд = 1,14 + 0,077

    Q − 1000 H − 1,43 Q − 1000 H − 1,43 − 0,06 − 0,023 ⋅ 500 0,3 500 0,3

      2 (3) ВЫВОД В данной статье представлены результаты параметрических исследований температурного режима в зоне обслуживания при применении инфракрасных обогревателей. Получены графические и эмпирические зависимости температуры воздуха в служебной зоне производственных помещений от тепловой мощности инфракрасного обогревателя и высоты установки обогревателя.Доказано, что применение осевого вентилятора над инфракрасным обогревателем позволяет повысить температуру воздуха в зоне обслуживания в среднем на 2,8%.

      144

      Юркевич Ю., Сподынюк Н.

      Результаты исследований могут быть использованы при проектировании систем теплоснабжения производственных помещений на базе инфракрасных обогревателей, а также при проектировании систем лучистого отопления зданий и объекты, используемые в промышленных и сельскохозяйственных целях.

      ССЫЛКИ [1] Фиск В., Розенфельд А., Оценки повышения продуктивности и здоровья за счет лучшей внутренней среды. Лоуренс Беркли, Национальная библиотека и Министерство энергетики США, 1997 г., стр. 27–35. [2] Сподынюк Н., Капало П., Энергетически эффективные системы инфраэнергетического выработки с использованием тепла, Плынар-водар-куренар + климатизация 2010, 8(3), 27-29. [3] Офферман Ф.Дж., Инт-Хаут Д., Эффективность вентиляции и измерения ADPI системы принудительного воздушного отопления. ASHARE Transactions 1988, 94(1), 694-704. [4] Шванк, Принцип «легких» обогревателей.Прогрессивный и энергосберегающий способ промышленного отопления, 2014, 10 с.

      ENERGOOSZCZĘDNE OGRZEWANIE NA PODCZERWIEŃ W OBIEKTACH PRZEMYSŁOWYCH Najwyższą wydajność energetyczną systemu ogrzewania w zakładach produkcyjnych osiąga się poprzez obrzez wutranzymywanie. Najbardziej skutecznymi systemami służącymi do tego celu są systemy grzewcze na podczerwień. Celem badań jest uzyskanie wymaganych parametrów temperature w obszarze roboczym w zakładach przemysłowych za pomocą grzejników na podczerwień.Słowa kluczowe: obszar roboczy, grzejnik na podczerwień, moc grzewcza, parametry

      микроклимат

      Микроклимат производственных помещений оптимальный и допустимый

      Микроклимат производственных помещений — существующий или создаваемый микроклимат в пределах каждого отдельного кабинета, цеха, склада и т.п. Этот физический фактор складывается из нескольких параметров: температуры воздуха (наиболее значимая), влажности воздуха, температуры окружающей среды (интенсивности теплового излучения) и скорости воздушного потока. .

      Микроклимат производственных помещений существенно влияет на организм работающих. Компоненты этого фактора нормированы. Параметры микроклимата делятся на оптимальные и допустимые.

      Оптимальные параметры микроклимата в помещениях – это сочетание температуры, скорости и влажности воздуха, при котором рабочие ощущают температурный комфорт без напряжения механизмов терморегуляции с учетом энергетических затрат на выполнение работы. Например, в летнее время в офисе, где энергоемкость работников невелика, значение оптимальной температуры на рабочем месте должно быть от 23 до 25 градусов.В этот же период года в сварочных цехах, где энергоемкость рабочих значительна, значение оптимальной температуры должно быть от 19 до 21 градуса.

      Допустимые параметры микроклимата помещений Называются параметры, не вызывающие нарушений или ущерба здоровью работающих, но приводящие к тепловому дискомфорту, снижению работоспособности и ухудшению самочувствия. Например, летом в офисе допустимой будет температура воздуха 21,0 — 22,9 градуса (ниже оптимальной) и 25,1-28,0 (выше оптимальной).

      Для определения нормируемых значений микроклимата в производственных помещениях необходимо учитывать период года и категорию работы.

      Микроклимат производственных помещений подлежит периодическому контролю. Для этого производятся измерения параметров, входящих в состав данного физического фактора, по утвержденной методике. Средства измерения (приборы, которыми измеряют) обязательно должны быть поверены. Если параметры, составляющие микроклимат, не являются приемлемыми, то следует принять меры по доведению параметров до допустимых уровней, а в идеале до оптимальных.

      Техника безопасности – это совокупность разработанных и утвержденных правил и мероприятий, направленных на предупреждение травматизма и снижение профессиональных заболеваний. Производственные травмы подразделяют на электрические (поражение электрическим током), механические (переломы, ранения, ушибы), химические (отравление, ожоги, удушье), термические (обморожения, ожоги, тепловые удары), комбинированные и др.

    alexxlab

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован.